നൈപുണ്യവും സംരംഭകവുമായ കുടിയേറ്റക്കാരെ സ്വാഗതം ചെയ്തുകൊണ്ട് അമേരിക്കയുടെ തകർച്ച തടയുക

ആദ്യം, സെൻസസ് ബ്യൂറോ ഔദ്യോഗികമായി സൂചിപ്പിക്കുന്നത് വെളുത്ത ജനനങ്ങൾ ഇനി യുഎസിൽ ഭൂരിപക്ഷമല്ല എന്നാണ്. കഴിഞ്ഞ ജൂലൈയിൽ അവസാനിച്ച 49.6 മാസ കാലയളവിലെ മൊത്തം ജനനങ്ങളിൽ 12 ശതമാനവും ഹിസ്പാനിക് ഇതര വെള്ളക്കാരാണ്. ഇത് പരിഭ്രാന്തരാകേണ്ട കാര്യമല്ല; മറിച്ച് ആഘോഷത്തിന് കാരണമാണ്. യുഎസിലെ ജനസംഖ്യ ഇപ്പോൾ ബഹു-വംശീയവും ലോകത്തിലെ വിവിധ രാജ്യങ്ങളെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നതുമാണ്. നമ്മുടെ ഹൈപ്പർ-കണക്‌റ്റഡ് ലോകത്ത്, ദേശീയ അതിരുകൾക്കപ്പുറം മറ്റുള്ളവരുമായി പൊരുത്തപ്പെടാനും ഇടപഴകാനും കഴിയുന്ന അമേരിക്കക്കാർക്ക് കൂടുതൽ പ്രയോജനം നേടാനാകും, കൂടുതൽ നവീകരണവും ആശയങ്ങളും മറ്റ് സംസ്കാരങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള അവബോധവും കൊണ്ടുവരും. തീർച്ചയായും, വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന കുടിയേറ്റത്തിന്റെ വിമർശകർ ഈ വസ്‌തുതയെ വിലപിക്കുകയും ദേശീയ ഉത്ഭവ ക്വാട്ട സമ്പ്രദായം നിർത്തലാക്കുകയും എല്ലാ രാജ്യങ്ങളിൽ നിന്നുമുള്ള ആളുകൾക്ക് കുടിയേറ്റം തുറന്നുകൊടുക്കുകയും ചെയ്‌ത 1965 ലെ ഇമിഗ്രേഷൻ നിയമത്തിൽ അതിനെ കുറ്റപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യും. എന്നാൽ അത്തരം ഭയം മറ്റെന്തിനെക്കാളും കൂടുതൽ വിദേശ വിദ്വേഷത്താൽ നയിക്കപ്പെടുന്നു. 1965-ലെ ഇമിഗ്രേഷൻ നിയമമാണ് യുഎസിൽ വൈവിധ്യം കൊണ്ടുവന്നത്. തങ്ങളുടെ ജന്മദേശം പരിഗണിക്കാതെ യുഎസിൽ എത്തിയവർ അളക്കാനാവാത്ത വിധത്തിൽ രാജ്യത്തിന് സംഭാവന നൽകിയിട്ടുണ്ട്. അവർ യുഎസും അവരുടെ ഉത്ഭവ രാജ്യവും തമ്മിൽ അടുത്ത ബന്ധം സ്ഥാപിച്ചു. സിലിക്കൺ വാലിയും ബാംഗ്ലൂരും തമ്മിലുള്ള സഹജീവി ബന്ധം അത്തരത്തിലൊന്നാണ്. അമേരിക്കയുടെ അധഃപതിക്കുന്ന സൂപ്പർ പവർ പദവിയെ കുറിച്ച് അഭിപ്രായം പറയുക എന്നത് ഒരു ദേശീയ ആസക്തിയായി മാറിയിരിക്കെ, അത് ഒരു സൂപ്പർ പവർ ആയി തുടരാനും ബഹുമാനിക്കപ്പെടുകയും അതുപോലെ തന്നെ പ്രശംസിക്കപ്പെടുകയും ചെയ്യുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗം ലോകത്തിലെ എല്ലാ രാജ്യങ്ങളെയും പ്രതിനിധീകരിക്കുന്ന ഒരു ബഹു-വംശീയ ജനസംഖ്യയെ വളർത്തിയെടുക്കുക എന്നതാണ്. ഒരു വിഭാഗത്തെ മറ്റെല്ലാവരേക്കാളും അനുകൂലിക്കുന്ന ഒരു സൂപ്പർ പവറിനേക്കാൾ ലോകത്തിന്റെ മറ്റ് ഭാഗങ്ങൾ പോലും ഒരു ബഹു-വംശീയ സൂപ്പർ പവറുമായി കൂടുതൽ സുഖമായി ഇരിക്കും.

രണ്ടാമതായി, മൂന്നാം വ്യാവസായിക വിപ്ലവം എന്ന് ഇക്കണോമിസ്റ്റ് വിശേഷിപ്പിച്ചതിന്റെ കൊടുമുടിയിലാണ് നമ്മൾ. നിർമ്മാണത്തിലെ പുതിയ മുന്നേറ്റങ്ങൾ ഉടൻ തന്നെ ഫാക്ടറിയെ കാലഹരണപ്പെടുത്തും. നിർമ്മാണം ഡിജിറ്റലായി മാറുന്നതിനാൽ, പ്രത്യേകിച്ച് 3D പ്രിന്ററിന്റെ വരവോടെ, ഫാക്ടറി തൊഴിലാളികളുടെ നീണ്ട നിര ഞങ്ങൾക്ക് ഇനി ആവശ്യമില്ല. ഒരു ഉൽപ്പന്നം ഒരു കമ്പ്യൂട്ടറിൽ രൂപകൽപന ചെയ്യുകയും ഒരു 3D പ്രിന്ററിൽ "പ്രിന്റ്" ചെയ്യുകയും ചെയ്യാം, അത് വിതരണ ശൃംഖലകൾ കാലഹരണപ്പെടാൻ സാധ്യതയുണ്ട്. കൂടാതെ, ഭാവിയിലെ ഫാക്ടറി എണ്ണമയമുള്ള ഓവറോളുകളിലെ തൊഴിലാളികളില്ലാതെ സ്വന്തമായി പ്രവർത്തിക്കും, കൂടാതെ ദി ഇക്കണോമിസ്റ്റ് മുൻ‌കൂട്ടി സൂചിപ്പിക്കുന്നത് പോലെ, “മിക്ക ജോലികളും ഫാക്ടറി നിലയിലല്ല, മറിച്ച് ഡിസൈനർമാരും എഞ്ചിനീയർമാരും നിറഞ്ഞ അടുത്തുള്ള ഓഫീസുകളിലായിരിക്കും. , ഐടി സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകൾ, ലോജിസ്റ്റിക്സ് വിദഗ്ധർ, മാർക്കറ്റിംഗ് സ്റ്റാഫ്, മറ്റ് പ്രൊഫഷണലുകൾ. ഭാവിയിലെ നിർമ്മാണ ജോലികൾക്ക് കൂടുതൽ വൈദഗ്ധ്യം ആവശ്യമായി വരും. മുഷിഞ്ഞതും ആവർത്തിക്കുന്നതുമായ പല ജോലികളും കാലഹരണപ്പെടും: ഒരു ഉൽപ്പന്നത്തിന് റിവറ്റുകൾ ഇല്ലാത്തപ്പോൾ നിങ്ങൾക്ക് ഇനി റിവേറ്ററുകൾ ആവശ്യമില്ല. ഭാവിയിലെ ഫാക്ടറികൾ പ്രവർത്തിപ്പിക്കുന്ന ഈ പുതിയ വൈദഗ്ധ്യമുള്ള പ്രൊഫഷണലുകളെ അമേരിക്ക ആകർഷിക്കേണ്ടതുണ്ട്.

മൂന്നാമതായി, അമേരിക്കയിലേക്ക് വരുന്നില്ല: എന്തുകൊണ്ടാണ് യുഎസ് പ്രതിഭയ്ക്കുള്ള ആഗോള മത്സരത്തിൽ പിന്നിലാകുന്നത് എന്ന ഒരു പുതിയ റിപ്പോർട്ട്, കാലഹരണപ്പെട്ടതും തകർന്നതുമായ ഇമിഗ്രേഷൻ സമ്പ്രദായത്തിൽ അമേരിക്ക കുടുങ്ങിക്കിടക്കുമ്പോൾ വിദേശ രാജ്യങ്ങൾ തങ്ങളുടെ സമ്പദ്‌വ്യവസ്ഥയെ ഉത്തേജിപ്പിക്കുന്നതിനായി അവരുടെ കുടിയേറ്റ നയങ്ങൾ എങ്ങനെ പുനഃക്രമീകരിക്കുന്നുവെന്ന് വെളിപ്പെടുത്തുന്നു. യുഎസിന് മറ്റ് രാജ്യങ്ങളിലേക്ക് പ്രതിഭകളെ നഷ്ടപ്പെടുകയാണ്. എൻ‌വൈ‌സി മേയർ മൈക്കൽ ബ്ലൂംബെർഗിന്റെ നേതൃത്വത്തിൽ പാർട്ണർഷിപ്പ് ഫോർ എ ന്യൂ അമേരിക്കൻ ഇക്കണോമി പുറത്തിറക്കിയ റിപ്പോർട്ട്, കുടിയേറ്റ നിയമങ്ങൾ പരിഷ്കരിച്ചില്ലെങ്കിൽ മൂന്ന് പ്രധാന അപകടങ്ങളെ തിരിച്ചറിയുന്നു: ഇന്നൊവേഷൻ വ്യവസായങ്ങളിലെ തൊഴിലാളികളുടെ കുറവ്, യുവ തൊഴിലാളികളുടെ കുറവ്, മന്ദഗതിയിലുള്ള കുറവ്. ബിസിനസ്സ് ആരംഭിക്കുന്നതിന്റെയും തൊഴിലവസരങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നതിന്റെയും നിരക്കുകൾ. സയൻസ്, ടെക്നോളജി, എഞ്ചിനീയറിംഗ്, മാത്ത് (STEM) എന്നീ മേഖലകളിലെ ജോലികൾക്കായി യുഎസ് കമ്പനികൾക്ക് വിശക്കുന്നു, എന്നാൽ ഈ ജോലികൾ തദ്ദേശീയരായ യുഎസ് തൊഴിലാളികൾക്കിടയിൽ കണ്ടെത്താൻ പ്രയാസമാണ്. പ്രഗത്ഭരായ കുടിയേറ്റക്കാരെയും സംരംഭകരെയും ആകർഷിക്കുന്നതിൽ ഓസ്‌ട്രേലിയ, കാനഡ, ചിലി, ചൈന, ജർമ്മനി, അയർലൻഡ്, ഇസ്രായേൽ, സിംഗപ്പൂർ, യുണൈറ്റഡ് കിംഗ്ഡം എന്നിവയുടെ കൂടുതൽ ബിസിനസ് സൗഹൃദ കുടിയേറ്റ നയങ്ങളും റിപ്പോർട്ട് പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യുന്നു. ഉദാഹരണത്തിന്, വിദേശ സംരംഭകർക്കായി ന്യൂസിലാൻഡിന് വിശാലമായ സ്വാഗത നയമുണ്ട്. പ്രത്യേക തൊഴിലവസരങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനോ കുറഞ്ഞ മൂലധന ആവശ്യകതകളോ ഇല്ല, രണ്ട് വർഷത്തെ സ്വയം തൊഴിൽ "ന്യൂസിലാന്റിന് പ്രയോജനപ്രദമായ" ശേഷം, സംരംഭകന് സ്ഥിര താമസത്തിനായി അപേക്ഷിക്കാം.

നക്ഷത്രങ്ങളുടെ ഈ യാദൃശ്ചിക വിന്യാസം നമ്മുടെ ഇമിഗ്രേഷൻ സമ്പ്രദായത്തിന്റെ നവീകരണത്തിന് നല്ല സൂചന നൽകുന്നു, അത് കേവലം ക്രീക്കിയും കാലഹരണപ്പെട്ടതും മാത്രമല്ല, പൂർണ്ണമായും തകർന്നതുമാണ്. നൂതനമായ ബിസിനസുകൾ ആരംഭിക്കാനും സ്ഥിര താമസക്കാരാകാനും സംരംഭകരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്ന പ്രത്യേക വിസ വിഭാഗമൊന്നും യുഎസിനില്ല. വിദേശ വൈദഗ്ധ്യമുള്ള ജീവനക്കാരെ, പ്രത്യേകിച്ച് STEM ഫീൽഡുകളിൽ കൊണ്ടുവരാൻ യുഎസ് കമ്പനികൾ ആശ്രയിക്കുന്ന H-1B വിസയ്ക്ക് 65,000 വാർഷിക പരിധിയുണ്ട്, കൂടാതെ FY2013 പരിധിക്ക് കീഴിലുള്ള സംഖ്യകൾ ആരംഭിക്കുന്നതിന് മാസങ്ങൾക്ക് മുമ്പായി എത്തുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. അടുത്ത സാമ്പത്തിക വർഷം, ഒക്ടോബർ 1, 2012! ദേശീയ ഉത്ഭവ ക്വാട്ട ഇല്ലെങ്കിലും തൊഴിൽ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള കുടിയേറ്റ സംവിധാനം പോലും തകർന്നു. നിങ്ങൾ ചൈനയിലും ഇന്ത്യയിലും ജനിച്ച്, കഠിനമായ തൊഴിൽ സർട്ടിഫിക്കേഷൻ പ്രക്രിയയിലൂടെ ഒരു തൊഴിലുടമ സ്പോൺസർ ചെയ്‌തിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, നിങ്ങൾക്ക് സ്ഥിര താമസം ലഭിക്കുന്നതിന് നിരവധി വർഷങ്ങൾ, പതിറ്റാണ്ടുകൾ പോലും എടുത്തേക്കാം.

സ്വതന്ത്ര കമ്പോള മുതലാളിത്തം ഉയർത്തിപ്പിടിക്കുമ്പോൾ, തൊഴിലുടമയെയും വിദേശ ദേശീയ തൊഴിലാളിയെയും മൈക്രോമാനേജുചെയ്യുന്ന ക്വാട്ടകൾ ആധിപത്യം പുലർത്തുന്ന ഒരു ഇമിഗ്രേഷൻ സംവിധാനം യുഎസിൽ എങ്ങനെയുണ്ടെന്ന് ഒരാൾ ആശ്ചര്യപ്പെടുന്നു. മുൻ സോവിയറ്റ് യൂണിയനിലെ കമ്മ്യൂണിസ്റ്റ് അപ്പാർട്ട്‌ചിക്കുകൾ രൂപകൽപ്പന ചെയ്‌തേക്കാവുന്ന ഒരു സംവിധാനത്തെയാണ് ഇത്തരമൊരു സംവിധാനം കൂടുതൽ അനുസ്മരിപ്പിക്കുന്നത്. സാമ്പത്തിക വളർച്ച അഴിച്ചുവിടുന്നതിന്, വിദേശ പൗരന്മാർക്ക് യുഎസിലേക്ക് എളുപ്പത്തിൽ പ്രവേശനം അനുവദിക്കേണ്ടത് അത്യാവശ്യമാണ്, അതിലൂടെ അവർക്ക് അവരുടെ ആശയങ്ങൾ നടപ്പിലാക്കാനും കമ്പനികൾ സൃഷ്ടിക്കാനും കൂടുതൽ അമേരിക്കക്കാരെ നിയമിക്കാനും കഴിയും. ഒരു മാന്ദ്യ സമ്പദ്‌വ്യവസ്ഥയിൽ, ബിസിനസുകൾ സ്ഥാപിക്കുന്നതിനും തൊഴിലവസരങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനും ഞങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ സംരംഭകരെ ആവശ്യമുണ്ട്, കൂടാതെ കുടിയേറ്റക്കാർക്ക് സംരംഭക പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ ഏർപ്പെടാനുള്ള കൂടുതൽ പ്രവണത ഉണ്ടായിരിക്കാം. പ്രതീക്ഷയുടെ ഒരു കിരണമുണ്ടാകാം. അപൂർവമായ ഒരു ഉഭയകക്ഷി നീക്കത്തിൽ, പുതുമുഖ സെനറ്റർമാരായ മാർക്കോ റൂബിയോ (ആർ-എഫ്എ), ക്രിസ് കൂൺസ് (ഡി-ഡെൽ.), ജെറി മോറൻ (ആർ-കാൻ), മാർക്ക് വാർണർ (ഡി-വ) എന്നിവർ ഇമിഗ്രേഷൻ ഉൾപ്പെടുന്ന സ്റ്റാർട്ടപ്പ് നിയമം 2.0 അവതരിപ്പിച്ചു. ഇനിപ്പറയുന്ന ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിനുള്ള അനുബന്ധ വ്യവസ്ഥകൾ: