സിഡ്നി: സ്വദേശത്ത് തൊഴിലില്ലായ്മ നിരക്ക് വർദ്ധിക്കുന്നതിനാൽ വിദഗ്ധ കുടിയേറ്റക്കാരെ വശീകരിക്കുന്നത് ഓസ്ട്രേലിയ പുനർവിചിന്തനം ചെയ്യുന്നു, എന്നിട്ടും തൊഴിലാളികളുടെ ഒഴുക്ക് നിലനിർത്താനും വിദേശത്ത് വെടിവയ്പ്പ് ഉന്മാദത്തിൽ അവസരങ്ങൾ പോലും നിലനിർത്താനും നല്ല സാമ്പത്തിക കാരണങ്ങളുണ്ടെന്ന് വിശകലന വിദഗ്ധർ കാണുന്നു.
ആഗോള തൊഴിലവസരങ്ങളുടെ വേലിയേറ്റം ഓസ്ട്രേലിയൻ റിക്രൂട്ടർമാർക്ക് മികച്ച പ്രതിഭകളെ കണ്ടെത്തുന്നതിനും വർഷങ്ങളായി ഇവിടുത്തെ ബിസിനസിനെ ബാധിക്കുന്ന നൈപുണ്യ ദൗർലഭ്യം പരിഹരിക്കുന്നതിനുമുള്ള ഒരു അപൂർവ അവസരമായിരിക്കും.
"ജോലി അന്വേഷിക്കുന്ന പരിചയസമ്പന്നരായ ആളുകളുടെ അസാധാരണമായ ഒരു കൂട്ടം ഉണ്ടാകും, കൂടാതെ ആരോഗ്യം, എഞ്ചിനീയറിംഗ് തുടങ്ങിയ മേഖലകളിലെ വിടവുകൾ നികത്താൻ ഓസ്ട്രേലിയയ്ക്ക് ഒരു യഥാർത്ഥ അവസരമുണ്ട്," നോമുറയിലെ സാമ്പത്തിക വിദഗ്ധനായ സ്റ്റീഫൻ റോബർട്ട്സ് പറഞ്ഞു.
“സാമ്പത്തിക വിദഗ്ധരെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, വിദഗ്ധ കുടിയേറ്റത്തിനുള്ള കേസ് കാസ്റ്റ് ഇരുമ്പാണ്, എന്നാൽ തൊഴിലില്ലായ്മ വർദ്ധിക്കുന്നതിനനുസരിച്ച്, നയ നിർമ്മാതാക്കൾ വെട്ടിക്കുറയ്ക്കാൻ തീർച്ചയായും സമ്മർദ്ദത്തിലാകും, അത് ലജ്ജാകരമാണ്,” അദ്ദേഹം കൂട്ടിച്ചേർത്തു.
സാമ്പത്തിക വിജയം ഓസ്ട്രേലിയയെ ആളുകളുടെ പ്രധാന ഇറക്കുമതിക്കാരാക്കി മാറ്റി. പതിനെട്ട് വർഷത്തെ തടസ്സമില്ലാത്ത സാമ്പത്തിക വളർച്ച തൊഴിലാളികളുടെ ഗുരുതരമായ ആവശ്യം സൃഷ്ടിച്ചു - ഇഷ്ടികപ്പണിക്കാർ മുതൽ ബ്രെയിൻ സർജന്മാർ വരെ.ഇന്ത്യയേക്കാൾ ഇരട്ടി വലുതാണെങ്കിലും ജനസംഖ്യയുടെ വെറും 2 ശതമാനം മാത്രം. ഓസ്ട്രേലിയയ്ക്ക് എൽബോ റൂം കുറവല്ല. അതുകൊണ്ടാണ് 2000-ന് ശേഷം ഓസ്ട്രേലിയയുടെ നൈപുണ്യമുള്ള കുടിയേറ്റക്കാരുടെ വാർഷിക ഉപഭോഗം ഇരട്ടിയിലധികം വർധിച്ചത്, അതിനാൽ കാനഡ ഒഴികെയുള്ള മറ്റേതൊരു വികസിത രാജ്യത്തേക്കാളും പ്രതിശീർഷ കൂടുതൽ എടുക്കും.
ജൂണിൽ അവസാനിക്കുന്ന സാമ്പത്തിക വർഷത്തിൽ 133,500 വൈദഗ്ധ്യമുള്ള കുടിയേറ്റക്കാരെ എടുക്കാനുള്ള പദ്ധതികൾ മെയ് മാസത്തിൽ പ്രഖ്യാപിച്ചിരുന്നു, ഇത് 10.7 ദശലക്ഷം തൊഴിലാളികളുള്ള ഒരു രാജ്യത്തിന് ധീരമായ ലക്ഷ്യമാണ്.
സമ്പദ്വ്യവസ്ഥ ശക്തമായി വികസിക്കുകയും തൊഴിലില്ലായ്മ നിരക്ക് മൂന്ന് പതിറ്റാണ്ടിലെ ഏറ്റവും താഴ്ന്ന നിരക്കായ 3.9 ശതമാനമായി കഴിഞ്ഞ വർഷം താഴുകയും ചെയ്തപ്പോൾ പുതുമുഖങ്ങളുടെ വരവ് ചെറിയ എതിർപ്പ് നേരിട്ടു.
എന്നാൽ ആഗോള മാന്ദ്യം അതെല്ലാം മാറ്റിമറിച്ചു. തൊഴിലില്ലായ്മ നിരക്ക് ഇതിനകം രണ്ട് വർഷത്തെ ഏറ്റവും ഉയർന്ന നിരക്കായ 4.5 ശതമാനത്തിലാണ്, വർഷാവസാനത്തോടെ ഇത് കുറഞ്ഞത് 6 ശതമാനത്തിലെത്തുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു, അതിനാൽ വിദേശികൾക്ക് വാതിലുകൾ അടയ്ക്കാനുള്ള സമ്മർദ്ദം വർദ്ധിക്കും.
വരാനിരിക്കുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾ മനസ്സിലാക്കിയ ലേബർ ഗവൺമെന്റ്, കുടിയേറ്റക്കാരെ സ്വീകരിക്കുന്നത് അവലോകനം ചെയ്യുമെന്ന് കഴിഞ്ഞ മാസം പറഞ്ഞിരുന്നു. വെട്ടിക്കുറയ്ക്കൽ ആദ്യം എളിമയുള്ളതായിരിക്കുമെന്ന് ഇമിഗ്രേഷൻ മന്ത്രി ക്രിസ് ഇവാൻസ് പറഞ്ഞു, എന്നാൽ പൊതുജനാഭിപ്രായത്തിൽ എന്തെങ്കിലും ദുർഗന്ധം വമിക്കുന്നതിനോട് സർക്കാർ സെൻസിറ്റീവ് ആണെന്ന് വ്യക്തമാക്കി.
“സാമ്പത്തിക ചക്രവും കുടിയേറ്റത്തോടുള്ള ആളുകളുടെ മനോഭാവവും തമ്മിൽ ശക്തമായ ബന്ധമുണ്ടെന്ന് എന്റെ കാഴ്ചപ്പാടിൽ സംശയമില്ല,” ഇവാൻസ് പറഞ്ഞു.
ഓസ്ട്രേലിയ മുൻകാലങ്ങളിൽ തുറന്നതിനേക്കാൾ കുറവാണ്. 1901 മുതൽ ഏകദേശം 1973 വരെ, ഇത് വെള്ളക്കാരല്ലാത്ത കുടിയേറ്റത്തെ വളരെയധികം പരിമിതപ്പെടുത്തി, അത് വൈറ്റ് ഓസ്ട്രേലിയ നയം എന്ന് അറിയപ്പെട്ടു. 1990 കളുടെ അവസാനത്തിൽ വൺ നേഷൻ പാർട്ടി ഏഷ്യൻ കുടിയേറ്റക്കാരെ നിയന്ത്രിക്കുന്ന ഒരു പ്ലാറ്റ്ഫോമിൽ ഓടിയപ്പോൾ കുടിയേറ്റ വിരുദ്ധ വികാരത്തിന്റെ ജ്വലനമുണ്ടായിരുന്നു, എന്നിരുന്നാലും അത് ഒരിക്കലും ട്രാക്ഷൻ നേടിയില്ല.
പ്രതിപക്ഷ ലിബറൽ/നാഷണൽ സഖ്യം ഈ വർഷം തൊഴിലില്ലായ്മയെ മുഖ്യവാർത്തകളിൽ നിലനിർത്തുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പാക്കിക്കൊണ്ട് ജോലിയെ അതിന്റെ പ്രധാന ആക്രമണമായി മാറ്റാൻ ഉദ്ദേശിക്കുന്നു.
എന്നിരുന്നാലും, കുടിയേറ്റത്തിന്മേൽ ഒരു രാഷ്ട്രീയ ആക്രമണം ഉണ്ടാകാൻ സാധ്യതയില്ല, കാരണം പ്രതിപക്ഷം പരമ്പരാഗതമായി ബിസിനസ്സിന്റെ പാർട്ടിയാണ്, കൂടാതെ ബിസിനസ്സ് എല്ലാം വിദഗ്ധ കുടിയേറ്റത്തിനുള്ളതാണ്.
"ഒരു മുട്ടുമടക്കിയ രീതിയിൽ പ്രതികരിക്കുന്നതും കുടിയേറ്റക്കാരുടെ ഉപഭോഗം വെട്ടിക്കുറയ്ക്കുന്നതും വളരെ വിഡ്ഢിത്തമാണെന്ന് ഞങ്ങൾ കരുതുന്നു," ഓസ്ട്രേലിയൻ ചേംബർ ഓഫ് കൊമേഴ്സ് ആൻഡ് ഇൻഡസ്ട്രിയിലെ ട്രേഡ് ആൻഡ് ഇന്റർനാഷണൽ അഫയേഴ്സ് മാനേജർ നഥാൻ ബാക്ക്ഹൗസ് പറഞ്ഞു.
പരിശീലനം ലഭിച്ച തൊഴിലാളികൾക്കായി പല വ്യവസായങ്ങളും ഇപ്പോഴും നിരാശയിലാണ്, മൈഗ്രേഷൻ ലെവലുകൾ നിലനിർത്തണമെന്ന് ഞങ്ങൾ ശക്തമായി വാദിക്കുമെന്നും അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.
വാസ്തവത്തിൽ, ഉയർന്ന തോതിലുള്ള കുടിയേറ്റം തുടരുന്നതിനുള്ള സാഹചര്യം സർക്കാർ അടിസ്ഥാനപരമായി അംഗീകരിച്ചുവെന്ന് ബാക്ക്ഹൗസ് ശുഭാപ്തിവിശ്വാസം പ്രകടിപ്പിച്ചു, പകരം യഥാർത്ഥത്തിൽ കുറവുള്ള കഴിവുകളിൽ കൂടുതൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കാൻ തിരഞ്ഞെടുത്തു.
കാരണം, കഴിഞ്ഞ മൂന്ന് വർഷത്തിനുള്ളിൽ അനുവദിച്ച എല്ലാ വിസകളുടെയും പകുതിയും പാചകം, അക്കൗണ്ടിംഗ്, ഹെയർഡ്രെസ്സിംഗ് എന്നിവയുൾപ്പെടെ അഞ്ച് തൊഴിലുകൾ മാത്രമാണ്. 28,800 ആശാരിമാരെ അപേക്ഷിച്ച് 300-ൽ താഴെ അക്കൗണ്ടന്റുമാരിൽ കുറവുണ്ടായില്ല.
മുൻഗണന വിസ ചികിത്സ ലഭിക്കുന്നതിന് ഇപ്പോൾ ആരോഗ്യ സംരക്ഷണം മുതൽ കമ്പ്യൂട്ടിംഗ്, നിർമ്മാണം, എഞ്ചിനീയറിംഗ് എന്നിവ വരെയുള്ള 60 തൊഴിലുകൾ പുതിയ "നിർണ്ണായക കഴിവുകളുടെ പട്ടിക"യിൽ ഉൾപ്പെടുത്തും.
ഈ കുടിയേറ്റക്കാർക്ക് ഒരു തൊഴിലുടമ സ്പോൺസർ ചെയ്യുന്നതോ അല്ലെങ്കിൽ വിമാനത്തിൽ നിന്ന് തന്നെ ഒരു സ്ഥാനത്തേക്ക് നടക്കാൻ കഴിയുന്നതോ ആയ ഡിമാൻഡ് ഉള്ളതിനാൽ, അവർ നാട്ടുകാരിൽ നിന്ന് ജോലി മോഷ്ടിക്കുകയാണെന്ന് വാദിക്കുന്നത് ബുദ്ധിമുട്ടാണ്..
വിദേശത്ത് ലഭ്യമായ കഴിവുകൾ എന്നത്തേക്കാളും മികച്ചതായിരിക്കണം, ലോകത്തിലെ പല പ്രമുഖ കമ്പനികളും ജീവനക്കാരെ വെട്ടിക്കുറയ്ക്കുന്നു. മൈക്രോസോഫ്റ്റും ഗൂഗിളും പോലുള്ള ടെക്നോളജി ഭീമന്മാർ പോലും പിരിച്ചുവിടൽ പരിഗണിക്കുന്നു, ഉയർന്ന വിദ്യാഭ്യാസമുള്ള ധാരാളം ഫിനാൻഷ്യൽ പ്രൊഫഷണലുകൾ പൂർണ്ണമായും പുതിയ തൊഴിൽ തേടാൻ പോകുന്നു.
ഓസ്ട്രേലിയയിലെ ഉപഭോക്തൃ ചെലവുകൾ, ഭവന ആവശ്യകത, നികുതി രസീതുകൾ എന്നിവയ്ക്ക് പുറമേ, അത്തരം കുടിയേറ്റക്കാർക്ക് നല്ല ശമ്പളം ലഭിക്കുന്ന പ്രവണതയുണ്ട്.
കൺസൾട്ടിംഗ് സ്ഥാപനമായ ആക്സസ് ഇക്കണോമിക്സിന്റെ ഒരു പഠനം കഴിഞ്ഞ വർഷം കണക്കാക്കിയത് 2006-2007 കുടിയേറ്റം ഗവൺമെന്റ് ധനസഹായത്തിന് 535.6 മില്യൺ ഓസ്ട്രേലിയൻ ഡോളർ അഥവാ 356.5 മില്യൺ ഡോളർ, ഒരു ദശാബ്ദത്തിനുള്ളിൽ പ്രതിവർഷം 1.2 ബില്യൺ ഡോളറായി ഉയരുമെന്ന്.
ഹ്രസ്വകാലത്തേക്ക് തൊഴിലില്ലായ്മ വർധിച്ചാലും, പല വികസിത രാജ്യങ്ങളെയും പോലെ ഓസ്ട്രേലിയയും ഇപ്പോഴും തൊഴിലാളികളുടെ ക്ഷാമം നേരിടുന്നു, 2025 ഓടെ നാല് ദശലക്ഷം ബേബി ബൂമർമാർ വിരമിക്കും.ഓസ്ട്രേലിയയിലെ ജോലി ചെയ്യുന്ന പ്രായത്തിലുള്ള ജനസംഖ്യ സാധാരണയായി ഓരോ വർഷവും ഏകദേശം 180,000 വർദ്ധിക്കുന്നു, എന്നാൽ ഇതിനകം നിലവിലുള്ള പ്രവണതകൾ അർത്ഥമാക്കുന്നത് 10-കളിൽ വളർച്ചയുടെ പത്തിലൊന്ന് മാത്രമായിരിക്കും.
ഇതിനകം തന്നെ ഓയിൽ റിഗുകളിലെ തൊഴിലാളികളുടെ ശരാശരി പ്രായം 55 ആണ്, ഖനനത്തിലെ ഇലക്ട്രിക്കൽ എഞ്ചിനീയർമാരുടെ പ്രായം 53 ആണ്.
"അനുയോജ്യമായ തൊഴിലാളികളുടെ അഭാവത്തെക്കുറിച്ച് കമ്പനികളിൽ നിന്ന് അനന്തമായ പരാതികൾ ഞങ്ങൾ കേൾക്കുന്നു, തൊഴിലില്ലായ്മ രണ്ട് പോയിന്റുകൾ വർദ്ധിച്ചാലും അത് മാറാൻ പോകുന്നില്ല," നാബ് ക്യാപിറ്റലിലെ ചീഫ് ഇക്കണോമിസ്റ്റ് റോബ് ഹെൻഡേഴ്സൺ പറഞ്ഞു. "വിവേചനബുദ്ധിയോടെ ചെയ്യേണ്ട കാര്യം കുടിയേറ്റക്കാരുടെ ഉപഭോഗം നിലനിർത്തുക എന്നതാണ്. നയരൂപകർത്താക്കൾ അവരുടെ നാഡീവ്യൂഹം നിലനിർത്തുന്നുണ്ടോ എന്ന് നമുക്ക് നോക്കേണ്ടി വരും."
വെയ്ൻ കോൾ, റോയിട്ടേഴ്സ്, തിങ്കൾ, ജനുവരി 19, 2009