ന്യൂസിലൻഡിലെ മികച്ച ജോലി സ്ഥലങ്ങൾക്കായുള്ള ഫൈനലിസ്റ്റുകളെ പ്രഖ്യാപിച്ചു

ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സിനായുള്ള ബിസിനസ്സ് സൊല്യൂഷനുകളുടെ ആഗോള ദാതാക്കളായ IBM Kenexa (NYSE: IBM) അതിന്റെ വാർഷിക ബെസ്റ്റ് വർക്ക്‌പ്ലേസ് സർവേയുടെയും അവാർഡുകളുടെയും ഫൈനലിസ്റ്റുകളെ ഇന്ന് പ്രഖ്യാപിച്ചു. ഈ വർഷം 32,000 ന്യൂസിലാൻഡ് ഓർഗനൈസേഷനുകളിൽ നിന്ന് 228-ത്തിലധികം ജീവനക്കാർ സ്വകാര്യ സ്ഥാപനത്തെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നു.ന്യൂസിലൻഡിലെ മികച്ച ജോലി സ്ഥലങ്ങൾക്കായുള്ള ഫൈനലിസ്റ്റുകളെ പ്രഖ്യാപിച്ചു. ഓക്ക്‌ലാൻഡ്, ന്യൂസിലാൻഡ്, 23 സെപ്റ്റംബർ 2014 - മാനവവിഭവശേഷിക്കുള്ള ബിസിനസ്സ് സൊല്യൂഷനുകളുടെ ആഗോള ദാതാക്കളായ IBM Kenexa (NYSE: IBM) അതിന്റെ വാർഷിക ബെസ്റ്റ് വർക്ക്‌പ്ലേസ് സർവേയുടെയും അവാർഡുകളുടെയും ഫൈനലിസ്റ്റുകളെ ഇന്ന് പ്രഖ്യാപിച്ചു. ഈ വർഷം സ്വകാര്യ, പൊതുമേഖലകളെ പ്രതിനിധീകരിച്ച് 32,000 ന്യൂസിലൻഡിലെ 228-ത്തിലധികം ജീവനക്കാർ സർവേയിൽ പങ്കെടുത്തു. ചെറുകിട, ചെറുകിട-ഇടത്തരം, ഇടത്തരം-വലിയ, വലിയ, എന്റർപ്രൈസ് എന്നിങ്ങനെ അഞ്ച് ജീവനക്കാരുടെ വലുപ്പ വിഭാഗങ്ങളിലായി 42 കമ്പനികൾ അന്തിമ പദവിയിലെത്തി. 2014-ലെ ഫൈനലിസ്റ്റുകൾ, നിർമ്മാണം മുതൽ ഐടി വരെയുള്ള ന്യൂസിലാന്റ് വ്യവസായങ്ങളുടെ വിശാലമായ സ്പെക്ട്രത്തെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നു, ഉപഭോക്തൃ ഉൽപ്പന്നങ്ങളിലേക്കുള്ള യാത്രകൾ, കൂടാതെ മറ്റു പലതും. ഈ വർഷത്തെ ഫൈനലിസ്റ്റുകളിൽ 80 ശതമാനം പേരും 2013-ൽ ഫൈനലിസ്റ്റ് പദവി കൈവരിച്ചു, ഇത് ന്യൂസിലാൻഡ് തൊഴിലുടമകൾ തങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരെ ഇടപഴകുന്നതിൽ വർധിച്ചുവരുന്നതും തുടർച്ചയായതുമായ പ്രാധാന്യം പ്രകടമാക്കുന്നു. IBM Kenexa ബെസ്റ്റ് വർക്ക്‌പ്ലേസ് സർവേയും അവാർഡുകളും ന്യൂസിലാന്റിലെ ഏറ്റവും വലുതും ദൈർഘ്യമേറിയതുമായ ജോലിസ്ഥലത്തെ കാലാവസ്ഥയെയും ജീവനക്കാരുടെ ഇടപഴകലുകളെയും കുറിച്ചുള്ള പഠനമാണ്. ന്യൂസിലാന്റിൽ ജോലി ചെയ്യാനുള്ള ഏറ്റവും നല്ല സ്ഥലങ്ങൾ അവരുടെ ജീവനക്കാർ റേറ്റുചെയ്‌തതായി വാർഷിക പ്രോഗ്രാം തിരിച്ചറിയുന്നു. നേതൃത്വം, സംസ്കാരം, അംഗീകാരം, ഇടപഴകൽ എന്നിവയുൾപ്പെടെയുള്ള പ്രധാന വിഭാഗങ്ങളിലുടനീളം ജീവനക്കാർ അവരുടെ ജോലിസ്ഥലത്തെയും തൊഴിലുടമകളെയും ഗ്രേഡ് ചെയ്യുന്നു. സർവേ വഴി ലഭിച്ച ഡാറ്റ വിശകലനം ചെയ്യുന്നത് ബിസിനസ്സ് നേതാക്കൾക്ക് അവരുടെ ഏറ്റവും മൂല്യവത്തായ ആസ്തികളിൽ നിന്ന് അവരുടെ ഓർഗനൈസേഷനുകളെക്കുറിച്ചുള്ള പ്രധാന ഉൾക്കാഴ്ചകൾ നൽകുന്നു - അവരുടെ ആളുകളിൽ നിന്ന്. സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ അവരുടെ ജോലിസ്ഥലത്തെ മികച്ച സ്ഥലമാക്കി മാറ്റുന്ന സ്വഭാവസവിശേഷതകൾ തിരിച്ചറിയുന്നു, ഒപ്പം ഇടപഴകൽ ലെവലുകൾ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് മെച്ചപ്പെടുത്തേണ്ട മേഖലകളും. വിമർശനാത്മക പ്രതിഭ നിലനിർത്താൻ എന്താണ് വേണ്ടതെന്ന് സംഘടനകൾ കൂടുതൽ കൃത്യമായ വീക്ഷണം നേടുന്നു. "2014-ലെ എല്ലാ ഫൈനലിസ്റ്റുകളെയും അഭിനന്ദിക്കാനും അവരുടെ ഓർഗനൈസേഷൻ പ്രവർത്തിക്കാനുള്ള മികച്ച സ്ഥലമാണെന്ന് ഉറപ്പാക്കാനുള്ള അവരുടെ അഭിനിവേശവും പ്രതിബദ്ധതയും അംഗീകരിക്കാനും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു," ന്യൂസിലാൻഡിനായുള്ള IBM സ്മാർട്ടർ വർക്ക്ഫോഴ്‌സിലെ സീനിയർ കൺസൾട്ടന്റ് ലെയ്‌ടൺ അബോട്ട് പറഞ്ഞു. “ന്യൂസിലൻഡ് ബിസിനസ്സ് നേതാക്കൾ തങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരെ ഇടപഴകുന്നതിന് നൽകുന്ന പ്രാധാന്യത്തെ മികച്ച വർക്ക്പ്ലേസ് പ്രോഗ്രാമിലെ ശക്തമായ പങ്കാളിത്തം തെളിയിക്കുന്നു. സർവേയിൽ നിന്ന് ഓരോ ഓർഗനൈസേഷനും ലഭിക്കുന്ന സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ, അവരുടെ ജീവനക്കാർക്ക് ഏറ്റവും പ്രാധാന്യമുള്ള കാര്യങ്ങൾ നന്നായി നിർവചിക്കാനും ആത്യന്തികമായി ഇടപഴകുന്നതിലൂടെ ബിസിനസ്സ് ഫലങ്ങൾ മെച്ചപ്പെടുത്താനും അവരെ സഹായിക്കും. ഒക്‌ടോബർ 23-ന് ഓക്‌ലൻഡിൽ നടക്കുന്ന അവാർഡ് ഡിന്നറിൽ വിജയികളെ പ്രഖ്യാപിക്കും. IBM Kenexa മികച്ച വർക്ക്‌പ്ലേസ് സർവേയും അവാർഡുകളും IBM-ന്റെ സ്മാർട്ടർ വർക്ക്‌ഫോഴ്‌സ് സംരംഭത്തിന്റെ ഭാഗമായാണ് വിതരണം ചെയ്യുന്നത്, ഇത് ജീവനക്കാരുടെ ഇടപഴകലും സംഘടനാ പ്രകടനവും മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിന് തെളിയിക്കപ്പെട്ട പെരുമാറ്റ ശാസ്ത്രം, സ്ഥിതിവിവര വിശകലനം, മനഃശാസ്ത്ര തത്വങ്ങൾ എന്നിവ പ്രയോഗിക്കാൻ ഓർഗനൈസേഷനുകളെ സഹായിക്കുന്നു. www.bestworkplaces.co.nz-ൽ IBM Kenexa മികച്ച വർക്ക്‌പ്ലേസുകളെ കുറിച്ച് കൂടുതലറിയുക #BestWorkNZ-ലെ സംഭാഷണം പിന്തുടരുക ചെറിയ ജോലിസ്ഥലത്തെ (20-49 ജീവനക്കാർ) വിഭാഗത്തിലെ ഫൈനലിസ്റ്റുകൾ ഇവയാണ്: Hairy Lemon Web Solutions, Hilti, Hyundai Motors New Zealand, Hyundai Wairarapa - ഈസ്റ്റ്‌വുഡ് മോട്ടോർ ഗ്രൂപ്പ്, ഇൻസ്‌പയർ ഗ്രൂപ്പ്, മാവെൻ ഇന്റർനാഷണൽ, മക്‌വെറി ക്രോഫോർഡ് ഹ്യൂണ്ടായ്, മിൽഫോർഡ് അസറ്റ് മാനേജ്‌മെന്റ്, ഓഫീസ് ഓഫ് ഇലക്‌ട്രിസിറ്റി ആൻഡ് ഗ്യാസ് കംപ്ലയിന്റ്‌സ് കമ്മീഷണർ, റെഡ്‌വെസ്‌പ കൺസൾട്ടന്റ്‌സ്. ചെറുകിട-ഇടത്തരം ജോലിസ്ഥലത്തെ (50-149 ജീവനക്കാർ) വിഭാഗത്തിലെ ഫൈനലിസ്റ്റുകൾ: ADIinstruments, Brother International NZ, Buildtech Holdings, ClearPoint, Credit Union Baywide - NZCU ബേവൈഡ് ആയി ട്രേഡിംഗ്, FUJIFILM NZ, Giltrap Audi, Giltrap Toyotas, Giltrap Toyotas, Giltrap Motors , എംആർസി ട്രാൻസ്മാർക്ക്, ന്യൂസിലാൻഡ് റഗ്ബി, പ്രോവോക്ക്, സോൾഷ്യസ് ന്യൂസിലാൻഡ്, സ്പോർട് നോർത്ത്ലാൻഡ്, യെലാൻഡ്സ് വൈൻ ഗ്രൂപ്പ്. ഇടത്തരം-വലിയ ജോലിസ്ഥലത്തെ (150-399 ജീവനക്കാർ) വിഭാഗത്തിലെ ഫൈനലിസ്റ്റുകൾ: ബേ ഓഡിയോളജി, കോളിയേഴ്‌സ് ഇന്റർനാഷണൽ ന്യൂസിലാൻഡ്, ക്രിസ്റ്റൽ എയർ ഇന്റർനാഷണൽ t/a HRV, FCB ന്യൂസിലാൻഡ്, ലീഡിംഗ് എഡ്ജ് കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ് NZ, മാർസ് ന്യൂസിലാൻഡ്, മൂവ് ലോജിസ്റ്റിക്സ്, റോത്ത്ബറി ഗ്രൂപ്പ് , സ്മിത്തും സ്മിത്തും, സൗത്ത് തരാനകി ഡിസ്ട്രിക്റ്റ് കൗൺസിൽ, എന്നെ ട്രേഡ് ചെയ്യുക. ലാർജ് വർക്ക്‌പ്ലേസ് (400-749 ജീവനക്കാർ) വിഭാഗത്തിലെ ഫൈനലിസ്റ്റുകൾ: AA ഇൻഷുറൻസ്, FMG, ഓവർലാൻഡ് ഫുട്‌വെയർ. എന്റർപ്രൈസ് വർക്ക്പ്ലേസ് (750 അല്ലെങ്കിൽ അതിൽ കൂടുതൽ ജീവനക്കാർ) വിഭാഗത്തിലെ ഫൈനലിസ്റ്റുകൾ: ഫ്ലൈറ്റ് സെന്റർ (NZ), VTNZ, വെയർഹൗസ് സ്റ്റേഷനറി.