സിംഗപ്പൂർ വർക്ക് പെർമിറ്റിന്റെ അപേക്ഷാ നടപടിക്രമങ്ങൾ

നിങ്ങൾക്ക് സിംഗപ്പൂരിൽ ഒരു കരിയർ തുടരണമെങ്കിൽ, ആ രാജ്യത്ത്  ജോലി നേടുകയും അവിടെ തൊഴിൽ വിസയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കുകയും വേണം. വർക്ക് പെർമിറ്റ് എന്നറിയപ്പെടുന്ന സിംഗപ്പൂരിന്റെ തൊഴിൽ വിസ, വിദേശികൾക്ക് രാജ്യത്ത് താൽക്കാലികമായോ സ്ഥിരമായോ ജോലി ചെയ്യാൻ അനുവദിക്കുന്നു. വ്യക്തിഗത തൊഴിൽ പാസ് (PEP) ഒഴികെ, സിംഗപ്പൂരിലെ എല്ലാ തൊഴിൽ വിസകളും ആ രാജ്യത്തെ ഒരു പ്രത്യേക തൊഴിലുടമയുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു.   *

തയ്യാറാണ് സിംഗപ്പൂരിലേക്ക് കുടിയേറുക? എല്ലാ നടപടിക്രമങ്ങളിലും നിങ്ങളെ സഹായിക്കാൻ Y-Axis ഇവിടെയുണ്ട്.  

സിംഗപ്പൂരിന്റെ മൂന്ന് സ്റ്റാൻഡേർഡ് വർക്ക് പെർമിറ്റുകളുടെ വിശദാംശങ്ങൾ ഇതാ:  

എംപ്ലോയ്‌മെന്റ് പാസ് (ഇപി) സിംഗപ്പൂരിൽ ജോലി നേടുക എന്നതാണ് ആദ്യപടി. അതിനുശേഷം, നിങ്ങളുടെ തൊഴിലുടമ നിങ്ങളുടെ പേരിൽ ഒരു തൊഴിൽ പാസിന് (ഇപി) അപേക്ഷിക്കണം. നിങ്ങളുടെ പ്രവൃത്തിപരിചയവും വിദ്യാഭ്യാസ യോഗ്യതയും അടിസ്ഥാനമാക്കി നിങ്ങൾക്ക് ഒരു ഇപി അല്ലെങ്കിൽ എസ് പാസ്സ് ലഭിച്ചേക്കാം. 3,900 SGD യുടെ ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ നിശ്ചിത പ്രതിമാസ ശമ്പളം നൽകുന്ന ഒരു ജോലി നിങ്ങൾക്ക് ലഭിക്കുകയും EP-ക്ക് അപേക്ഷിക്കാനുള്ള യോഗ്യതാ മാനദണ്ഡം ഉണ്ടായിരിക്കുകയും വേണം. നിങ്ങളുടെ യോഗ്യതയോ അനുഭവപരിചയമോ യോഗ്യതാ ആവശ്യകതകളെ കവിയുന്നുവെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ ശമ്പളം നിങ്ങളുടെ അനുഭവത്തിന് തുല്യമായിരിക്കും. ഒരു ഇപി ലഭിക്കുന്നതിന്, നിങ്ങൾക്ക് ഒരു അംഗീകൃത സ്ഥാപനത്തിൽ നിന്നുള്ള ബിരുദം അല്ലെങ്കിൽ ഡിപ്ലോമ അല്ലെങ്കിൽ ബിരുദം, കഴിവുകൾ, മതിയായ പ്രവൃത്തി പരിചയം എന്നിവ ഉണ്ടായിരിക്കണം. പ്രത്യേക സന്ദർഭങ്ങളിൽ, അപേക്ഷകർക്ക് ആവശ്യമായ വിദ്യാഭ്യാസ മാനദണ്ഡങ്ങൾ ഇല്ലെങ്കിൽ, നിലവിലെ ജോലി പ്രൊഫൈൽ, വരുമാനം, ഉയർന്ന തലത്തിലുള്ള വൈദഗ്ധ്യം എന്നിവ പോലെ അവർക്ക് അനുകൂലമായി പ്രവർത്തിക്കുന്ന മറ്റ് ഘടകങ്ങൾ ഉണ്ടെങ്കിൽ, അവരെ ഇപിയിലേക്ക് പരിഗണിക്കാം. തൊഴിലുടമകൾ, നികുതി കിഴിവുകൾ കൂടാതെ അധിക വൈദഗ്ധ്യം.

*സിംഗപ്പൂരിൽ ജോലി തിരയലിന് സഹായം ആവശ്യമുണ്ടോ? Y-Axis-ൽ നിന്ന് വിദഗ്ധ മാർഗനിർദേശം നേടുക തൊഴിൽ തിരയൽ സേവനങ്ങൾ.   

വ്യക്തിഗത തൊഴിൽ പാസ് (പി‌ഇ‌പി) തൊഴിലുടമയെ ആശ്രയിക്കാത്ത PEP, PEP-യുടെ നിയമസാധുതയെ ബാധിക്കാതെ സിംഗപ്പൂരിൽ തൊഴിലവസരങ്ങൾ പിന്തുടരാൻ നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു. PEP ഉടമകൾക്ക് പുതിയ തൊഴിലവസരങ്ങൾ പിന്തുടരാനും ജോലികൾക്കായി തിരയുമ്പോൾ 6 മാസം വരെ സിംഗപ്പൂരിൽ തുടരാനും കഴിയും. എന്നാൽ PEP മൂന്ന് വർഷത്തേക്ക് മാത്രമേ സാധുതയുള്ളതും പുതുക്കാൻ കഴിയാത്തതുമാണ്. PEP-ന് അപേക്ഷിക്കാൻ, നിങ്ങൾ നിലവിൽ ഒരു EP കൈവശം വച്ചിരിക്കണം അല്ലെങ്കിൽ ആറ് മാസത്തിലേറെയായി ജോലിയില്ലാത്ത ഒരു കുടിയേറ്റ തൊഴിലാളി ആയിരിക്കണം.  

എസ് പാസ്

എസ് പാസിന് അപേക്ഷിക്കാൻ, നിങ്ങൾ നിലവിലെ ഇപി ഹോൾഡറോ ആറ് മാസത്തിലേറെയായി ജോലിയില്ലാത്ത ഒരു കുടിയേറ്റ തൊഴിലാളിയോ ആയിരിക്കണം.

• കൂടാതെ, സിംഗപ്പൂരിൽ ജോലി വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്ന ശരാശരി കഴിവുകളുള്ള ഒരു അപേക്ഷകന് എസ് പാസ് അനുവദിച്ചിരിക്കുന്നു.
• അപേക്ഷകർ പ്രതിമാസ ശമ്പളം 2,500 SGD നേടുകയും ശരിയായ ബിരുദമോ പ്രൊഫഷണൽ ഡിപ്ലോമയോ ഉണ്ടായിരിക്കുകയും വേണം.
• ഈ വർക്ക് പെർമിറ്റ് 1-2 വർഷത്തേക്ക് സാധുതയുള്ളതാണെങ്കിലും, തൊഴിലുടമ ജീവനക്കാരനെ നിലനിർത്തുന്നിടത്തോളം ഇത് നീട്ടാവുന്നതാണ്.
• ഈ തെക്കുകിഴക്കൻ ഏഷ്യൻ രാജ്യത്ത് ഒരു നിശ്ചിത വർഷത്തേക്ക് ഈ വർക്ക് പെർമിറ്റിനൊപ്പം നിങ്ങൾ ജോലി ചെയ്യുകയാണെങ്കിൽ, നിങ്ങൾക്ക് സ്ഥിര താമസത്തിന് അർഹതയുണ്ട്.
• എസ് പാസിനുള്ള അപേക്ഷയ്ക്ക് 105 എസ്ജിഡി വിലവരും.

ആവശ്യമായ പ്രമാണങ്ങൾ  

• സാമ്പത്തിക റിപ്പോർട്ടിംഗ്, ബിസിനസ് രജിസ്ട്രേഷൻ, കോർപ്പറേറ്റ് സേവന ദാതാക്കൾ, പബ്ലിക് അക്കൗണ്ടന്റുമാർ എന്നിവയുടെ ദേശീയ റെഗുലേറ്ററായ ACRA, കമ്പനിയുടെ ഏറ്റവും പുതിയ ബിസിനസ് പ്രൊഫൈലോ ഉടനടിയുള്ള വിശദാംശങ്ങളോ ഉണ്ടായിരിക്കണം.
• ഉദ്യോഗാർത്ഥിയുടെ പാസ്‌പോർട്ടിന്റെ ഒരു പേജ് അവന്റെ/അവളുടെ സ്വകാര്യ വിവരങ്ങൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു.
• അവരുടെ പാസ്‌പോർട്ടിലെ സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ പേരുകൾ അവരുടെ മറ്റ് രേഖകളിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്തമാണെന്ന് കരുതുക. അങ്ങനെയെങ്കിൽ, അവർ ഒരു ഡീഡ് പോൾ അല്ലെങ്കിൽ സത്യവാങ്മൂലം പോലുള്ള വിശദീകരണ കത്തും അനുബന്ധ ഡോക്യുമെന്റേഷനും ഉൾപ്പെടുത്തണം.

  ആശ്രിത പാസ് (ഡിപി)

ഇപി അല്ലെങ്കിൽ പിഇപി ഉടമകളായ നിങ്ങളുടെ പങ്കാളിയുമായോ മാതാപിതാക്കളുമായോ നിങ്ങൾ സിംഗപ്പൂരിലേക്ക് താമസം മാറിയിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, നിങ്ങൾക്ക് മിക്കവാറും ആശ്രിത പാസ് (ഡിപി) ലഭിക്കും. DP ഉടമകൾക്ക് തൊഴിൽ വിസയില്ലാതെ സിംഗപ്പൂരിൽ ജോലി ചെയ്യാൻ അനുമതിയുണ്ട്. അവരുടെ തൊഴിലുടമകൾ സമ്മതപത്രത്തിന് (LOC) അപേക്ഷിക്കും, അതുവഴി അവർക്ക് നിയമപരമായി പ്രവർത്തിക്കാനാകും.  

വർക്ക് പെർമിറ്റ് അപേക്ഷാ പ്രക്രിയ

ജീവനക്കാരന്റെ പേരിൽ തൊഴിൽ പാസുകൾക്കായി തൊഴിലുടമകൾ അപേക്ഷിക്കേണ്ടതുണ്ട്. ചില സമയങ്ങളിൽ, ഈ പ്രക്രിയയിൽ അവരെ സഹായിക്കാൻ തൊഴിലുടമകൾ ഒരു റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് ഏജൻസിയെ നിയമിച്ചേക്കാം.    

ആവശ്യമുള്ള രേഖകൾ   

• അപേക്ഷകർ തങ്ങൾക്കുവേണ്ടി അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് അവരുടെ തൊഴിലുടമകളിൽ നിന്ന് രേഖാമൂലമുള്ള അനുമതി വാങ്ങണം. അവരുടെ പാസ്‌പോർട്ടിലെ വ്യക്തിഗത വിവര പേജിന്റെ പകർപ്പ്.
• ഒരു നിയുക്ത സർട്ടിഫിക്കേഷൻ ഏജൻസി പരിശോധിച്ച ജീവനക്കാരുടെ വിദ്യാഭ്യാസ സർട്ടിഫിക്കറ്റുകൾ.
• ACRA-യിൽ രജിസ്റ്റർ ചെയ്തിട്ടുള്ള അപേക്ഷകന്റെ തൊഴിലുടമയുടെ ഏറ്റവും പുതിയ ബിസിനസ് പ്രൊഫൈൽ.
• അപേക്ഷ സമർപ്പിച്ചതിന് ശേഷം, അത് പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതിന് എടുക്കുന്ന സമയം ഓൺലൈൻ അപേക്ഷകൾക്ക് ഏകദേശം മൂന്നാഴ്ചയും പോസ്റ്റ് ചെയ്ത അപേക്ഷകൾക്ക് എട്ട് ആഴ്ചയുമാണ്.

വർക്ക് പെർമിറ്റിനുള്ള യോഗ്യതാ മാനദണ്ഡം

അപേക്ഷകർക്ക് സാധുവായ പാസ്‌പോർട്ട് ഉണ്ടായിരിക്കണം, 18 വയസ്സിനു മുകളിൽ പ്രായമുണ്ടായിരിക്കണം, അധികാരികൾ നൽകുന്ന വർക്ക് പെർമിറ്റുകളിൽ വിശദമാക്കിയിരിക്കുന്ന വർക്ക് പ്രൊഫൈലിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ യോഗ്യതയുള്ളവരായിരിക്കണം.

വർക്ക് പെർമിറ്റ് വ്യവസ്ഥകൾ

ഒരു ജീവനക്കാരൻ എന്ന നിലയിൽ, നിങ്ങൾ മറ്റേതെങ്കിലും കമ്പനിയിൽ പ്രവർത്തിക്കുകയോ സ്വന്തമായി ഒരു കമ്പനി ആരംഭിക്കുകയോ ചെയ്യരുത്, കൂടാതെ മാനവശേഷി മന്ത്രിയുടെ അംഗീകാരം വാങ്ങാതെ സിംഗപ്പൂരിലോ മറ്റെവിടെയെങ്കിലുമോ താമസിക്കുന്ന ഒരു സിംഗപ്പൂർ പൗരനെയോ സ്ഥിര താമസക്കാരനെയോ വിവാഹം കഴിക്കരുത്. തൊഴിൽ ദാതാവ് ജോലി ആരംഭിക്കുമ്പോൾ നൽകിയ വിലാസത്തിൽ മാത്രമേ നിങ്ങൾ താമസിക്കാവൂ, ആവശ്യാനുസരണം അവലോകനത്തിനായി ഏതെങ്കിലും പൊതു ഉദ്യോഗസ്ഥന് അത് ഹാജരാക്കുന്നതിന് യഥാർത്ഥ വർക്ക് പെർമിറ്റ് എല്ലായ്‌പ്പോഴും നിങ്ങളുടെ കൈവശം ഉണ്ടായിരിക്കണം.    

നിങ്ങൾക്ക് സിംഗപ്പൂരിൽ ജോലി ചെയ്യാൻ താൽപ്പര്യമുണ്ടെങ്കിൽ, Y-Axis-മായി ബന്ധപ്പെടുക, ലോകത്തിലെ ഒന്നാം നമ്പർ ഓവർസീസ് കരിയർ കൺസൾട്ടന്റ്. നിങ്ങൾ സിംഗപ്പൂരിൽ ജോലി അന്വേഷിക്കുമ്പോൾ Y-Axis കൗൺസലിംഗ്, ഗൈഡുകൾ, പിന്തുണകൾ, ഉപദേശങ്ങൾ.  

ഈ ലേഖനം രസകരമായി തോന്നി, നിങ്ങൾക്കും വായിക്കാം... സിംഗപ്പൂരിൽ വർക്ക് പെർമിറ്റിന് എങ്ങനെ അപേക്ഷിക്കാം?