വിദഗ്ധ തൊഴിലാളികൾ ഇന്ന് വിദേശത്ത് ജോലി ചെയ്യാൻ ഉത്സുകരാണ്

ബിസിനസിൽ ബിരുദാനന്തര ബിരുദമോ തൊഴിലുടമകൾ തേടുന്ന മറ്റൊരു യോഗ്യതയോ ആണെങ്കിലും, ഇന്നത്തെ തൊഴിലാളികൾ, പ്രത്യേകിച്ച് ചെറുപ്പക്കാർ, തങ്ങളുടെ മാതൃരാജ്യത്തിന് പുറത്ത് ഒരു സ്പെൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ അത്യധികം ഉത്സുകരാണ്. മാനേജ്‌മെന്റ് കൺസൾട്ടന്റായ ബോസ്റ്റൺ കൺസൾട്ടിംഗ് ഗ്രൂപ്പും റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് ഏജൻസിയായ ദി നെറ്റ്‌വർക്കും ഈ ആഴ്ച പ്രസിദ്ധീകരിച്ച 200,000 രാജ്യങ്ങളിലെ 189-ത്തിലധികം ആളുകളിൽ നടത്തിയ ഒരു ഓൺലൈൻ സർവേ, പ്രതികരിച്ചവരിൽ ഏകദേശം മൂന്നിൽ രണ്ട് പേരും വിദേശത്ത് ജോലി ചെയ്യുന്നതിനെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുമെന്ന് കണ്ടെത്തി. അഞ്ചെണ്ണം ഇതിനകം ഉണ്ടായിരുന്നു. സാമ്പിൾ കുറച്ച് വളച്ചൊടിച്ചതാണ്: പ്രതികരിച്ചവരിൽ ഭൂരിഭാഗവും 20-50 വയസ്സ് പ്രായമുള്ളവരായിരുന്നു, മിക്കവർക്കും തുടർ-അല്ലെങ്കിൽ ഉയർന്ന വിദ്യാഭ്യാസ യോഗ്യതകൾ ഉണ്ടായിരുന്നു. എന്നാൽ അത്തരം തൊഴിലാളികൾ കമ്പനികളും രാജ്യങ്ങളും ആകർഷിക്കേണ്ട കഴിവുകളാണ്.

ചില കേസുകളിൽ കണ്ടെത്തലുകൾ അത്ര ആശ്ചര്യകരമല്ല. സംഘർഷം രൂക്ഷമായ പാക്കിസ്ഥാനിൽ, ജോലി തേടി രാജ്യം വിടുമെന്ന് പ്രതികരിച്ചവരിൽ 97% പേരും പറഞ്ഞു. എന്നാൽ ഏതാണ്ട് ഉയർന്ന അനുപാതത്തിൽ, 94%, സുസ്ഥിരവും സമൃദ്ധവുമായ നെതർലാൻഡിൽ വിദേശത്ത് ജോലി ചെയ്യാൻ തയ്യാറായിരുന്നു. ഫ്രാൻസിലും ഈ കണക്ക് സമാനമാണ്, എന്നാൽ അമേരിക്കയിൽ കഷ്ടിച്ച് മൂന്നിലൊന്ന് മറ്റൊരു രാജ്യത്ത് ജോലി ചെയ്യാൻ സന്നദ്ധത പ്രകടിപ്പിച്ചു. ബ്രിട്ടനിലും ജർമ്മനിയിലും ഇത് 44% ആയിരുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, മിക്കവാറും എല്ലായിടത്തും ചെറുപ്പക്കാരായ തൊഴിലാളികൾ ഈ ആശയത്തോട് കൂടുതൽ തുറന്നവരായിരുന്നു (ചാർട്ട് കാണുക): അമേരിക്കയിൽ ഇരുപത് വയസ്സുള്ളവരിൽ 59% പേരും ജോലിക്കായി രാജ്യം വിടുമെന്ന് പറഞ്ഞു.

അവർ മാറുന്നത് പരിഗണിക്കുന്ന വിദേശ രാജ്യങ്ങളെ പട്ടികപ്പെടുത്താൻ ആവശ്യപ്പെട്ടപ്പോൾ, അമേരിക്കയാണ് ഏറ്റവും കൂടുതൽ വന്നത്, അമേരിക്കക്കാരല്ലാത്തവരിൽ 42% പേരും ബ്രിട്ടനും കാനഡയും അത് പരാമർശിച്ചു. എന്നാൽ ഒരു നഗരം തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ ആവശ്യപ്പെട്ടപ്പോൾ, ലണ്ടൻ ഒന്നാമതെത്തി, പ്രതികരിച്ചവരിൽ 16% പേർ അത് തിരഞ്ഞെടുത്തു, അടുത്ത ജനപ്രിയ സ്ഥലമായ ന്യൂയോർക്ക് 12.2% ആയിരുന്നു. ചൈനയിലോ മറ്റ് ഏഷ്യൻ രാജ്യങ്ങളിലോ ജോലി ചെയ്യാൻ ആരും അധികം ആഗ്രഹിച്ചില്ല, ഭാഷാ തടസ്സമാണ് പ്രധാന തടസ്സം.

നല്ല പൊതു സേവനങ്ങളുള്ള ആകർഷകമായ നഗരങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുന്നതിന് ഭാവിയിൽ ഗവൺമെന്റുകൾ കൂടുതൽ ചെയ്യേണ്ടതുണ്ടെന്ന് വാദിച്ചുകൊണ്ടാണ് റിപ്പോർട്ട് അവസാനിപ്പിക്കുന്നത്, അല്ലെങ്കിൽ "മസ്തിഷ്ക ചോർച്ച" അനുഭവിക്കേണ്ടിവരും. മികച്ച ജോലികൾക്കായുള്ള മത്സരാർത്ഥികളുടെ കൂട്ടം ഇപ്പോൾ മുമ്പത്തേക്കാൾ വലുതാണെന്ന് വിദഗ്ധ തൊഴിലാളികളും തിരിച്ചറിയേണ്ടതുണ്ട്. വിദേശത്ത് ജോലി ചെയ്ത് പരിചയം ലഭിക്കാത്തത് അവരുടെ കരിയറും എങ്ങുമെത്താതെ അവസാനിക്കും എന്നാണ്.