ജർമ്മനിയുടെ നൈപുണ്യ കുടിയേറ്റ നിയമത്തിന്റെ ഗുണപരമായ പ്രത്യാഘാതങ്ങൾ

നൈപുണ്യ ദൗർലഭ്യം നേരിടുന്ന ജർമ്മനി തങ്ങളുടെ ബിസിനസ്സ് നടത്താൻ വിദേശ തൊഴിലാളികളെ സ്വാഗതം ചെയ്യാൻ തയ്യാറാണ്. ബേബി ബൂമർമാരുടെ വിരമിക്കൽ കുറഞ്ഞ ജനനനിരക്കിനൊപ്പം പ്രാദേശിക വൈദഗ്ധ്യമുള്ള പ്രതിഭകളിൽ ഗണ്യമായ കുറവ് വരുത്തി. വിദേശ തൊഴിലാളികളെ നിയമിച്ചില്ലെങ്കിൽ, 16-ഓടെ രാജ്യത്തെ തൊഴിലാളികളുടെ എണ്ണം 2060 ദശലക്ഷം കുറയ്ക്കുമെന്ന് ജർമ്മനിയുടെ ഫെഡറൽ സാമ്പത്തിക കാര്യ, ഊർജ്ജ മന്ത്രാലയം വ്യക്തമാക്കുന്നു.

നടത്തിയ മറ്റൊരു പഠനം തൊഴിൽ വിപണി ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്നതിനായി ഓരോ വർഷവും യൂറോപ്യൻ യൂണിയൻ ഇതര രാജ്യങ്ങളിൽ നിന്ന് 491,000 വിദേശ വിദഗ്ധ തൊഴിലാളികളെ നിയമിക്കണമെന്ന് ജർമ്മൻ ഫെഡറൽ എംപ്ലോയ്‌മെന്റ് ഏജൻസിയുടെ ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ട് ഫോർ എംപ്ലോയ്‌മെന്റ് റിസർച്ച് പറയുന്നു.. കഴിഞ്ഞ വർഷം 47,589 വിദേശ തൊഴിലാളികളെ നിയമിച്ചതായി ജർമ്മനിയുടെ ഫെഡറൽ ഓഫീസ് ഫോർ മൈഗ്രേഷൻ ആൻഡ് റെഫ്യൂജീസ് പറയുന്നു, ഇത് ആവശ്യമായ എണ്ണത്തിന്റെ 10 ശതമാനം മാത്രമാണ്.

കൂടെ ജർമ്മൻ നൈപുണ്യ കുടിയേറ്റ നിയമം മാർച്ച് 1 മുതൽ പ്രാബല്യത്തിൽ വരും, വിദേശ തൊഴിലാളികളുടെ തൊഴിലുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് രാജ്യത്ത് നിലവിലുള്ള നിയമങ്ങളും ചട്ടങ്ങളും ഭേദഗതി ചെയ്തു. ജർമ്മനിയുടെ താമസ നിയമവും തൊഴിൽ നിയന്ത്രണ നിയമങ്ങളും ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.

പുതിയ നിയമം അക്കാദമിക് ബിരുദങ്ങളില്ലാത്ത വിദേശ തൊഴിലാളികൾക്ക് ജർമ്മനിയുടെ തൊഴിൽ വിപണി തുറക്കും. യൂണിവേഴ്‌സിറ്റി ബിരുദധാരികൾക്ക് പുറമെ തൊഴിലധിഷ്ഠിത പരിശീലനമുള്ള വ്യക്തികൾക്കോ ​​പ്രവൃത്തിപരിചയമുള്ളവർക്കും എന്നാൽ ഔപചാരിക വിദ്യാഭ്യാസം ഇല്ലാത്തവർക്കും ഇപ്പോൾ ജോലിക്ക് അപേക്ഷിക്കാം.

പുതിയ നിയമപ്രകാരം, വിദഗ്ധ തൊഴിലാളികളെ നിയമിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന തൊഴിലുടമകൾ, ജർമ്മൻ അല്ലെങ്കിൽ ഇഇഎ പൗരന്മാരെ ഉപയോഗിച്ച് ജോലി ഒഴിവുകൾ നികത്താൻ കഴിയില്ലെന്ന് ഉറപ്പാക്കാൻ സർക്കാർ നേരത്തെ നിർബന്ധിച്ച മുൻഗണനാ പരിശോധന നടത്തേണ്ടതില്ല.

ജർമ്മൻ പൗരന്മാരുടെ അതേ തൊഴിൽ സാഹചര്യത്തിലാണ് വിദേശ തൊഴിലാളികൾ ജോലി ചെയ്യുന്നതെങ്കിൽ മുൻഗണനാ പരിശോധന ആവശ്യമില്ല. വൊക്കേഷണൽ ബിരുദമുള്ളവരെ അക്കാദമിക് ബിരുദമുള്ളവർക്ക് തുല്യമായി പരിഗണിക്കുന്ന താമസ നിയമത്തിലും ഭേദഗതി വരുത്തിയിട്ടുണ്ട്. ഇനി മുതൽ വിദേശ തൊഴിലാളികളെ താമസ നിയമത്തിന്റെ പരിധിയിൽ വിദഗ്ധ തൊഴിലാളികളായി കണക്കാക്കും. ഈ വിദേശ തൊഴിലാളികൾക്ക് നാല് വർഷത്തിനുള്ളിൽ നേരിട്ട് സ്ഥിരതാമസാവകാശം നൽകുന്നതാണ് നിയമം.

നൈപുണ്യമുള്ള കുടിയേറ്റ നിയമം നിലവിൽ വരുന്നതോടെ, രാജ്യത്തിന് പുറത്ത് നിന്നുള്ള യോഗ്യതയുള്ള തൊഴിലാളികൾക്കും ജർമ്മൻ തൊഴിലുടമകൾക്കും ഇമിഗ്രേഷൻ പ്രക്രിയ ലളിതമാക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് സർക്കാർ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. ദി പുതിയ നിയമത്തിൽ അപേക്ഷാ പ്രക്രിയ ത്വരിതപ്പെടുത്തുന്നതിനും ജർമ്മൻ ബിസിനസുകൾക്ക് വിദഗ്ദ്ധരായ കഴിവുകൾ നൽകുന്നതിനും വ്യവസ്ഥകളുണ്ട് അവർക്ക് ആവശ്യമാണ്.

വിദേശ ജോലി അപേക്ഷകർക്കുള്ള പ്രത്യാഘാതങ്ങൾ

ഈ നിയമം പാസാകുന്നതോടെ, തൊഴിൽപരവും അക്കാദമികമല്ലാത്തതുമായ പരിശീലനം നേടിയിട്ടുള്ളവരും യൂറോപ്യൻ യൂണിയൻ ഇതര രാജ്യങ്ങളിൽ നിന്നുള്ളവരുമായ യോഗ്യരായ പ്രൊഫഷണലുകൾക്ക് ജോലി തേടി ജർമ്മനിയിലേക്ക് പോകാം.

 പുതിയ നിയമം ഒരു യോഗ്യതയുള്ള പ്രൊഫഷണലിന്റെ വർഗ്ഗീകരണം പരിഷ്കരിച്ചു. രണ്ട് വർഷത്തെ പരിശീലന കോഴ്‌സിന് ശേഷം തൃതീയ വിദ്യാഭ്യാസ ബിരുദമോ തൊഴിലധിഷ്ഠിത പരിശീലനമോ ഉള്ള വ്യക്തിയും ഇതിൽ ഉൾപ്പെടും. അത്തരം പ്രൊഫഷണലുകൾ രാജ്യത്ത് ജോലി ചെയ്യാൻ തുടങ്ങുന്നതിനുമുമ്പ് അവരുടെ യോഗ്യതകൾ ജർമ്മൻ അധികാരികൾ അംഗീകരിച്ചിരിക്കണം.

അപേക്ഷാ പ്രക്രിയ ത്വരിതപ്പെടുത്തുന്നതിന് ഫെഡറൽ എംപ്ലോയ്‌മെന്റ് ഏജൻസി ചെക്കുകളിൽ നിന്ന് പ്രസക്തമായ യോഗ്യതകളും ജോലി ഓഫറും ഉള്ള വിദേശ പ്രൊഫഷണലുകളെ പുതിയ നിയമം ഒഴിവാക്കുന്നു. എന്നാൽ തൊഴിൽ സാഹചര്യങ്ങൾ പരിശോധിക്കുന്നതിനുള്ള ഉത്തരവാദിത്തം ഫെഡറൽ എംപ്ലോയ്‌മെന്റ് ഏജൻസിക്കാണ്.

രാജ്യത്ത് ജോലി അന്വേഷിക്കുന്നവർക്ക് യോഗ്യതാ ആവശ്യകതകൾ നിറവേറ്റുന്നുണ്ടെങ്കിൽ തൊഴിലന്വേഷക വിസയ്ക്ക് കീഴിൽ ഇപ്പോഴും ഇവിടെ വരാം. എന്നിരുന്നാലും, പുതിയ നിയമങ്ങൾ പ്രകാരം, അപേക്ഷകർ ജർമ്മൻ ഭാഷയിൽ അവരുടെ പ്രാവീണ്യം തെളിയിക്കേണ്ടതില്ല. തിരഞ്ഞെടുത്ത ജോലിയിലെ പ്രകടനത്തിന് വരാനിരിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥിയുടെ ഭാഷാ വൈദഗ്ദ്ധ്യം മതിയാകുമോ എന്ന് തൊഴിലുടമകൾക്ക് തീരുമാനിക്കാം.

പുതിയ നിയമം തൊഴിലുടമകൾക്ക് എന്താണ് അർത്ഥമാക്കുന്നത്

പുതിയ നിയമം ജർമ്മൻ തൊഴിലുടമകൾക്ക് അവരുടെ ബിസിനസ്സ് വളർത്തുന്നതിനായി യോഗ്യതയുള്ള വിദേശ പ്രതിഭകളെ തിരയുന്നതും നിയമിക്കുന്നതും എളുപ്പമാക്കുന്നു. ഫാസ്റ്റ് ട്രാക്ക് അപേക്ഷയിൽ നിന്നും വിസകൾക്കുള്ള തീരുമാന പ്രക്രിയയിൽ നിന്നും അവർക്ക് പ്രയോജനം ലഭിക്കും. ഉയർന്ന യോഗ്യതയുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ കണ്ടെത്തിയാൽ അവർക്ക് ഇത് പ്രയോജനപ്പെടുത്താം.

 താമസ നിയമത്തിന് കീഴിലുള്ള വ്യവസ്ഥകളിലെ ഇളവുകളും മുൻഗണനാ പരിശോധനയും അർത്ഥമാക്കുന്നത് വിസകൾ വേഗത്തിൽ പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതിലൂടെ അവർക്ക് ആവശ്യമുള്ള വിദേശ പ്രതിഭകളെ വേഗത്തിൽ നിയമിക്കാൻ കഴിയും.

 പ്രാബല്യത്തിൽ വന്ന സ്കിൽഡ് മൈഗ്രേഷൻ നിയമം രാജ്യത്തെ നൈപുണ്യ ദൗർലഭ്യം നികത്താൻ ജർമ്മൻ ബിസിനസുകൾക്ക് യോഗ്യതയുള്ള പ്രൊഫഷണലുകളെ നിയമിക്കാമെന്ന് ഉറപ്പാക്കും. നിയമത്തിലെ വ്യവസ്ഥകൾ പരമാവധി പ്രയോജനപ്പെടുത്തേണ്ടത് തൊഴിലന്വേഷകരും ജർമ്മൻ തൊഴിലുടമകളുമാണ്.