എസ്റ്റോണിയയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നതിന്റെ പ്രയോജനങ്ങൾ എന്തൊക്കെയാണ്?

യൂറോപ്പിലെ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്കുള്ള ഏറ്റവും ചൂടേറിയ ലക്ഷ്യസ്ഥാനങ്ങളിലൊന്നാണ് എസ്റ്റോണിയയിലെ ഒരു വിദേശ കരിയർ എന്നത് ഒരു നല്ല തിരഞ്ഞെടുപ്പാണ്. ഇതോടൊപ്പം, നിങ്ങളുടെ വളർച്ചയ്ക്ക് സഹായകമായ കമ്പനികളിലെ ഓർഗനൈസേഷണൽ ശ്രേണിക്ക് നന്ദി പറഞ്ഞ് നിങ്ങളുടെ കരിയർ എളുപ്പത്തിൽ ത്വരിതപ്പെടുത്താൻ കഴിയുന്ന ഒരു സ്ഥലമാണിത്.

 

എസ്റ്റോണിയയെ നിങ്ങളുടെ കരിയർ ഡെസ്റ്റിനേഷനിൽ ഒന്നാമതെത്തിക്കാനും ഈ സ്ഥലത്ത് ജോലി ചെയ്യുന്നതിന്റെ നേട്ടങ്ങൾ കൊയ്യാനും നിങ്ങളെ പ്രേരിപ്പിക്കുന്ന ചില വസ്തുതകൾ ഇതാ.

• Employees in Estonia achieve career goals faster than in other global hubs ICT companies are the largest employers in Estonia
• വേൾഡ് ഇക്കണോമിക് ഫോറം അനുസരിച്ച്, എസ്റ്റോണിയ യൂറോപ്പിലെ ഒന്നാം നമ്പർ സംരംഭക രാജ്യമാണ്
• പ്രതിശീർഷ സ്റ്റാർട്ടപ്പുകളുടെ എണ്ണത്തിൽ യൂറോപ്പിൽ മൂന്നാമതാണ്
• തൊഴിലുടമകൾ നിരവധി മെന്ററിംഗ് പ്രോഗ്രാമുകൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു

പ്രധാന സൂചികകളിൽ എസ്റ്റോണിയയുടെ റാങ്കിംഗ്

• 1st - OECD നികുതി മത്സരക്ഷമത സൂചിക 2017
• 1 - സംരംഭക പ്രവർത്തനം, വേൾഡ് ഇക്കണോമിക് ഫോറം 2017
• ഒന്നാം സ്ഥാനം - ഇന്റർനെറ്റ് ഫ്രീഡം, ഫ്രീഡം ഹൗസ് 1 (ഐസ്‌ലൻഡുമായി ഒന്നാം സ്ഥാനം പങ്കിടുന്നു)
• 7-ാമത് - സാമ്പത്തിക സ്വാതന്ത്ര്യത്തിന്റെ സൂചിക 2018, ഹെറിറ്റേജ് ഫൗണ്ടേഷൻ
• 9th - ഡിജിറ്റൽ ഇക്കണോമി ആൻഡ് സൊസൈറ്റി ഇൻഡക്സ് 2017, യൂറോപ്യൻ കമ്മീഷൻ
• 12-ാം തീയതി - ഈസ് ഓഫ് ഡൂയിംഗ് ബിസിനസ് 2016, ലോക ബാങ്ക്

ജോലി സമയവും ശമ്പളത്തോടുകൂടിയ അവധിയും

എസ്റ്റോണിയയിലെ ജോലി സമയം ആഴ്ചയിൽ 40 മണിക്കൂറാണ്. ഇവിടത്തെ തൊഴിലുടമകൾ ആഴ്ചയിൽ അഞ്ച് ദിവസത്തെ പ്രവൃത്തിയാണ് പിന്തുടരുന്നത്.

 

ഒരു വർഷത്തിൽ 28 ദിവസത്തെ ശമ്പളത്തോടെയുള്ള അവധിക്ക് ജീവനക്കാർക്ക് അർഹതയുണ്ട്.

 

മിനിമം കൂലി

മുഴുവൻ സമയ ജോലിക്കുള്ള ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ പ്രതിമാസ വേതനം പ്രതിമാസം 584 യൂറോ അല്ലെങ്കിൽ മണിക്കൂറിന് 3.84 യൂറോ ആണ്.

 

ഇവിടെ ആദായനികുതി 20 ശതമാനമാണ്.

 

സാമൂഹിക സുരക്ഷാ ആനുകൂല്യങ്ങൾ

താൽക്കാലിക റസിഡൻസി പെർമിറ്റിലോ താമസാവകാശത്തിലോ ഇവിടെയുള്ള എസ്റ്റോണിയയിലെ ജീവനക്കാർക്ക് അവരുടെ തൊഴിലുടമ അവരുടെ സാമൂഹിക നികുതി അടയ്ക്കുമ്പോൾ ഇൻഷ്വർ ചെയ്യാവുന്നതാണ്. ഒരു വിദേശ ജീവനക്കാരന് നൽകുന്ന എല്ലാ പേയ്‌മെന്റുകളിലും 33% എന്ന നിരക്കിലാണ് സാമൂഹിക നികുതി നൽകുന്നത്.

 

ഇത് എസ്റ്റോണിയയിലെ ആരോഗ്യ ഇൻഷുറൻസ് പരിരക്ഷയ്ക്ക് ജീവനക്കാർക്ക് അർഹത നൽകുകയും പൊതുജനാരോഗ്യ സംരക്ഷണത്തിനുള്ള പ്രവേശനം നൽകുകയും ചെയ്യും.

 

പ്രസവവും രക്ഷാകർതൃ അവധിയും

എസ്റ്റോണിയയിൽ, പ്രസവാവധി 20 ആഴ്‌ചയാണ് (140 ദിവസം) ഒരു അമ്മയ്ക്ക് ഇത് കുട്ടിയുടെ പ്രതീക്ഷിക്കുന്ന തീയതിക്ക് 70 ദിവസം മുമ്പ് പ്രയോജനപ്പെടുത്താം. ഇതിനുപുറമെ, ഒരു കുട്ടി ജനിക്കുമ്പോൾ, 320 യൂറോ പ്രസവാനുകൂല്യമായി നൽകുന്നു.

 

എസ്റ്റോണിയയിലെ മാതാപിതാക്കൾക്ക് 435 ദിവസം തുടർച്ചയായി അല്ലെങ്കിൽ തുടർച്ചയായി രക്ഷാകർതൃ അവധി ലഭിക്കും. എന്നിരുന്നാലും, രണ്ട് മാതാപിതാക്കൾക്കും ഒരേ സമയത്ത് ഈ അവധി ഉപയോഗിക്കാൻ കഴിയില്ല.

 

മറ്റ് ആനുകൂല്യങ്ങൾ

രാജ്യം ശുദ്ധമായ അന്തരീക്ഷം പ്രദാനം ചെയ്യുന്നു, കുറ്റകൃത്യങ്ങളുടെ നിരക്ക് കുറവാണ്. യൂറോപ്പിലെ മറ്റ് രാജ്യങ്ങളെ അപേക്ഷിച്ച് ഇവിടെ ജീവിതച്ചെലവ്, പ്രത്യേകിച്ച് വാടക ചെലവുകൾ കുറവാണ്. സൗജന്യ പൊതുഗതാഗതവും ആരോഗ്യ പരിരക്ഷാ ആനുകൂല്യങ്ങളിലേക്കുള്ള പ്രവേശനവും നിങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ ഡിസ്പോസിബിൾ വരുമാനം നൽകുന്നു. മറ്റുള്ളവരുമായുള്ള ആശയവിനിമയം എളുപ്പമാക്കിക്കൊണ്ട് ഇവിടെ ഇംഗ്ലീഷ് വ്യാപകമായി സംസാരിക്കപ്പെടുന്നു എന്നതാണ് അധിക ബോണസ്.