സിംഗപ്പൂരിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നതിന്റെ നേട്ടങ്ങൾ എന്തൊക്കെയാണ്?

ഏഷ്യയുടെ ഹൃദയഭാഗത്താണ് സിംഗപ്പൂർ സ്ഥിതി ചെയ്യുന്നത്. ഏഷ്യയിലെ പ്രമുഖ ബിസിനസ്സ് കേന്ദ്രങ്ങളിൽ ഒന്നാണിത്, ഇത് ബിസിനസ്സ് നിക്ഷേപം ആകർഷിക്കുകയും കമ്പനികളെ അവരുടെ സ്ഥാപനം ഇവിടെ സ്ഥാപിക്കാൻ പ്രചോദിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ഇതിനർത്ഥം നഗരം നിരവധി തൊഴിലവസരങ്ങൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു, പ്രത്യേകിച്ച് ഒരു വിദേശ തൊഴിൽ തേടുന്നവർക്ക്. തൊഴിൽ അവസരങ്ങൾക്ക് പുറമേ, സിംഗപ്പൂരിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നതിന്റെ മറ്റ് നേട്ടങ്ങളും ഉണ്ട്.

 

ആകർഷകമായ തൊഴിൽ അവസരങ്ങൾ

ഇൻഫർമേഷൻ ടെക്നോളജി, ഹെൽത്ത് കെയർ, ഫിനാൻഷ്യൽ സർവീസ് മുതലായവയിൽ പരിചയസമ്പന്നരായ പ്രൊഫഷണലുകൾക്ക് സിംഗപ്പൂർ ധാരാളം തൊഴിലവസരങ്ങൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു. കഴിവുള്ള പ്രൊഫഷണലുകൾക്ക് അനുയോജ്യമായ ഓപ്ഷനുകൾ രാജ്യം നൽകുന്നു.

 

ലാഭകരമായ ശമ്പളം

സിംഗപ്പൂരിലെ ശമ്പളം ലാഭകരമാണ്, വിദേശ പ്രതിഭകളെ നിയമിക്കാൻ തയ്യാറുള്ള കമ്പനികൾ ഉയർന്ന വേതനം നൽകാനും ശരിയായ സ്ഥാനാർത്ഥിക്ക് ആകർഷകമായ ആനുകൂല്യങ്ങൾ നൽകാനും തയ്യാറാണ്. നിങ്ങളുടെ മാതൃരാജ്യത്തേക്കാൾ വളരെ അധികം സമ്പാദിക്കാൻ ഇത് നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു.

 

എംപ്ലോയർ സെൻട്രൽ പ്രൊവിഡന്റ് ഫണ്ടിൽ (CPF) നിന്നുള്ള സംഭാവനകൾ ഉൾപ്പെടെ, ശരാശരി മൊത്ത പ്രതിമാസ വേതനം 2019 SGD (4,560 USD) ആണെന്ന് സിംഗപ്പൂരിലെ ജീവനക്കാർക്കുള്ള സർക്കാർ സ്ഥാപനമായ മാനവശേഷി മന്ത്രാലയം (MOM) 3,300 ൽ കണ്ടെത്തി. ഇത് പ്രതിവർഷം ഏകദേശം 55,000 SGD (40,000 USD) ശമ്പളത്തിന് തുല്യമാണ്.

 

തൊഴില്	ശരാശരി വാർഷിക ശമ്പളം (SGD)	ശരാശരി വാർഷിക ശമ്പളം (USD)
കണക്കെഴുത്തുകാരന്	1,34,709	82,759
വാസ്തുശില്പം	60,105	52,134
മാർക്കറ്റിംഗ് മാനേജർ	1,26,000	70,547
ആയ	83,590	42,000
ഉൽപ്പന്ന മാനേജർ	96,000	75,792
സോഫ്റ്റ്വെയർ എൻജിനീയർ	81,493	58,064
അധ്യാപകൻ (ഹൈസ്കൂൾ)	89,571	71,205
വെബ് ഡെവലപ്പർ	58,398	35,129
യുഎക്സ് ഡിസൈനർ	49,621	75,895

 

കുറഞ്ഞ വ്യക്തിഗത ആദായനികുതി നിരക്കുകൾ

സിംഗപ്പൂരിൽ വ്യക്തിഗത ആദായനികുതി നിരക്ക് താരതമ്യേന കുറവാണ്. പ്രവാസികൾക്ക്, സിംഗപ്പൂരിൽ താമസിക്കുമ്പോൾ ലഭിക്കുന്ന എല്ലാ വരുമാനത്തിനും 15% ഫ്ലാറ്റ് നിരക്ക് ആദായനികുതിയായി നൽകും.

 

റസിഡൻസ് പെർമിറ്റ് ഉള്ളവർക്ക്, വരുമാനം പ്രതിവർഷം 0 സിംഗപ്പൂർ ഡോളറിൽ കുറവാണെങ്കിൽ 22,000% മുതൽ പ്രതിവർഷം 20-ന് മുകളിലുള്ള വരുമാനത്തിന് 3,20,000% വരെയാകാം. ഇതുകൂടാതെ, രാജ്യത്തേക്ക് കൊണ്ടുവരുന്ന ഏതെങ്കിലും വിദേശ പേയ്‌മെന്റുകൾ നികുതിക്ക് വിധേയമല്ല.

 

ജോലിക്കും താമസാനുമതിക്കും എളുപ്പമുള്ള പ്രക്രിയ

നിങ്ങൾ ഇതിനകം ഒരു തൊഴിൽ ഓഫർ നേടിയിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, ഒരു വർക്ക് പെർമിറ്റിന് അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് സർക്കാർ വെബ്‌സൈറ്റിലേക്ക് കുറച്ച് ക്ലിക്കുകൾ മാത്രമേ എടുക്കൂ, ഒരു ദിവസത്തിനുള്ളിൽ ഫലം നിങ്ങൾക്കറിയാം; കൂടുതൽ കാലയളവിലേക്ക് നിങ്ങളുടെ വർക്ക് പെർമിറ്റ് ലഭിക്കാൻ സാധ്യതയുണ്ട്, കൂടാതെ പുതുക്കൽ പ്രക്രിയ വേഗത്തിലും ലളിതവുമാണ്. നിങ്ങളുടെ വർക്ക് പെർമിറ്റിന്റെ അതേ കാലയളവിലാണ് സാധാരണയായി റെസിഡൻസ് പെർമിറ്റുകൾ നൽകുന്നത്.

 

എളുപ്പമുള്ള സ്ഥിര താമസ പ്രക്രിയ

നിങ്ങൾ ഒരു വർഷത്തിലേറെയായി സിംഗപ്പൂരിൽ താമസിക്കുകയും ജോലി ചെയ്യുകയും ചെയ്തിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ ഒരു സ്ഥിര താമസ കാർഡിന് അപേക്ഷിക്കുന്നത് പരിഗണിക്കാം. വീണ്ടും, കൂടുതൽ പ്രശ്‌നങ്ങളോ പേപ്പർവർക്കുകളോ ഇല്ലാതെ മുഴുവൻ പ്രക്രിയയും ഓൺലൈനിൽ പൂർത്തിയാക്കാൻ കഴിയും.

 

നിങ്ങളുടെ പ്രായം (അനുയോജ്യമായ 50 വയസ്സിന് താഴെ), നിങ്ങളുടെ വിദ്യാഭ്യാസ പശ്ചാത്തലം (സിംഗപ്പൂർ സർവകലാശാലകളിലെ ബിരുദങ്ങൾ നിങ്ങൾക്ക് അധിക പോയിന്റുകൾ നൽകും), നിങ്ങൾ ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന വ്യവസായം, നാല് 'പ്രാദേശിക'ങ്ങളിൽ ഒന്ന് സംസാരിക്കാനുള്ള നിങ്ങളുടെ കഴിവ് എന്നിവ നിങ്ങൾക്ക് അനുകൂലമായി പ്രവർത്തിക്കുന്ന ഘടകങ്ങളിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. ഒരു നല്ല ഫലത്തിന്റെ പരിഗണനകളിൽ ഭാഷകൾ ഉൾപ്പെടുന്നു. പ്രോസസ്സിംഗ് സമയം ആറ് മാസം വരെ എടുത്തേക്കാം.

 

വിദ്യാഭ്യാസ അവസരങ്ങൾ

ഏത് ഘട്ടത്തിലും പ്രമോഷൻ ലഭിക്കുന്നതിന് പ്രത്യേക വൈദഗ്ധ്യം നേടണമെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് തോന്നുന്നുവെങ്കിൽ, സിംഗപ്പൂരിലെ ആറ് സർവകലാശാലകളിൽ ഒന്നിൽ നിന്ന് ബിരുദം നേടുന്നത് പരിഗണിക്കണം. നാഷണൽ യൂണിവേഴ്സിറ്റി ഓഫ് സിംഗപ്പൂർ നിലവിൽ ഏഷ്യയിൽ ഒന്നാം സ്ഥാനത്തും ആഗോളതലത്തിൽ 22-ാം സ്ഥാനത്തുമാണ്, കല, നിയമം, വൈദ്യം, കമ്പ്യൂട്ടർ സയൻസ്, പബ്ലിക് പോളിസി എന്നിവയിൽ ബിരുദം നേടിയിട്ടുണ്ട്. നിങ്ങൾക്ക് ഗവൺമെന്റ് ഗ്രാന്റിനോ സ്കോളർഷിപ്പിനോ അപേക്ഷിക്കാം, നിങ്ങളുടെ പഠനച്ചെലവ് 50% കുറച്ചു.

 

ജനസംഖ്യയിലെ വൈവിധ്യം

ഇവിടെയുള്ള ജനസംഖ്യ സിംഗപ്പൂർ, ചൈനീസ്, മലായ്, ഇന്ത്യൻ, ബ്രിട്ടീഷ് സംസ്കാരങ്ങളുടെ മിശ്രിതമാണ്, ജനസംഖ്യയുടെ 40% ത്തിലധികം വിദേശികളാണ്. ഇവിടെയുള്ള ആളുകൾ തുറന്നതും വിദേശികളെ സ്വാഗതം ചെയ്യുന്നതും രാജ്യവുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്നത് എളുപ്പമാക്കുന്നു. ആശയവിനിമയത്തിന്റെ പ്രാഥമിക ഭാഷ ഇംഗ്ലീഷാണ്, ഇത് ഇവിടെ ജോലി ചെയ്യാനും ജീവിക്കാനും എളുപ്പമാക്കുന്നു.

 

തൊഴിൽ സംസ്കാരം

അധികാരശ്രേണി പ്രാധാന്യം ഏറ്റെടുക്കുന്നു. നിങ്ങളുടെ മേലധികാരികളെയോ മുതിർന്നവരെയോ നേരിട്ട് വിമർശിക്കാതിരിക്കുകയോ മീറ്റിംഗുകളിൽ ആക്രമണോത്സുകത കാണിക്കുകയോ ചെയ്യാതിരിക്കുന്നതാണ് നല്ലത്.

 

സമയനിഷ്ഠ പ്രധാനമാണ്. മീറ്റിംഗുകൾക്ക് കൃത്യസമയത്ത് ഹാജരാകുന്നത് ഉറപ്പാക്കുക, അവർ പ്രതീക്ഷിക്കുന്ന സമയപരിധിയിൽ ടാസ്‌ക്കുകൾ നിർവഹിക്കുക.

 

ഒരു പ്രശ്നത്തോട് പ്രതികരിക്കുന്നതിന് മുമ്പ്, അത് ശ്രദ്ധാപൂർവ്വം പരിഗണിക്കുന്നത് നിർണായകമാണെന്ന് സിംഗപ്പൂർക്കാർ വിശ്വസിക്കുന്നു.

 

സാമൂഹിക സുരക്ഷാ ആനുകൂല്യങ്ങൾ

ജീവനക്കാർ അവരുടെ ശമ്പളത്തിന്റെ ഭാഗമായി എല്ലാ മാസവും സിംഗപ്പൂർ സോഷ്യൽ സെക്യൂരിറ്റി സിസ്റ്റത്തിലേക്ക് നിർബന്ധിത സംഭാവനകൾ നൽകുന്നു. ഇതിനെ സെൻട്രൽ പ്രൊവിഡന്റ് ഫണ്ട് (സിപിഎഫ്) എന്ന് വിളിക്കുന്നു, 1955 മുതൽ ഈ പദ്ധതി നിലവിലുണ്ട്.

 

അത്തരം സംഭാവനകൾ സാമൂഹിക സുരക്ഷ, ആരോഗ്യ സംരക്ഷണം, വിരമിക്കൽ എന്നിവയ്ക്കുള്ള ഫണ്ടുകൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു.

 

നിങ്ങൾ സിംഗപ്പൂർ സ്ഥിര താമസക്കാരനാകുന്നത് വരെ ഒരു വിദേശി എന്ന നിലയിൽ മാത്രമേ നിങ്ങൾക്ക് ഈ സ്കീമിലേക്ക് പണമടയ്ക്കാൻ കഴിയൂ.

 

നിങ്ങളും നിങ്ങളുടെ തൊഴിലുടമയും ഒരു ജീവനക്കാരൻ എന്ന നിലയിൽ എല്ലാ മാസവും CPF-ലേക്ക് സംഭാവന നൽകണം. കമ്പനിയുടെ സംഭാവനകൾ വെവ്വേറെ നൽകിക്കൊണ്ട് നിങ്ങളുടെ വേതനത്തിൽ നിന്നും ശമ്പളത്തിൽ നിന്നും നിങ്ങളുടെ സംഭാവന ലഭിക്കും.

 

പ്രസവാവധി, പിതൃത്വ അവധി

GPML-ന് യോഗ്യത നേടാത്ത, എന്നാൽ അവരുടെ കുട്ടിയുടെ ജനനത്തീയതിക്ക് മുമ്പുള്ള വർഷത്തിൽ കുറഞ്ഞത് 90 ദിവസമെങ്കിലും ജോലി ചെയ്തിട്ടുള്ള അമ്മമാർക്ക് തുടർന്നും അർഹതയുണ്ടായേക്കാം.

 

നിങ്ങളുടെ കുട്ടി സിംഗപ്പൂർ താമസക്കാരനല്ലെങ്കിൽ പിതൃത്വ അവധി ലഭ്യമല്ല. അവരുടെ കുട്ടി സിംഗപ്പൂർ നിവാസിയാണെങ്കിൽ, സ്വയം തൊഴിൽ ചെയ്യുന്ന വ്യക്തികൾ ഉൾപ്പെടെ ജോലി ചെയ്യുന്ന പിതാക്കന്മാർക്ക് ഗവൺമെന്റ്-പെയ്ഡ് പെറ്റേണിറ്റി ലീവിന് (GPPL) രണ്ടാഴ്ചത്തെ അർഹതയുണ്ട്. CPF സംഭാവനകൾ ഉൾപ്പെടെ, പേയ്‌മെന്റുകൾ ആഴ്ചയിൽ 2,500 SGD (1,800 USD) ആയി പരിമിതപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നു.