പുതിയ H-1B വേതന നിലകൾ നടപ്പിലാക്കുന്നത് 2022 വരെ വൈകിപ്പിക്കാൻ യുഎസ്

യുഎസ് തൊഴിൽ വകുപ്പിന്റെ [DOL] അറിയിപ്പ് പ്രകാരം – യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സിലെ ചില കുടിയേറ്റക്കാരുടെയും കുടിയേറ്റക്കാരല്ലാത്തവരുടെയും താൽക്കാലികവും സ്ഥിരവുമായ ജോലിക്കുള്ള വേതന പരിരക്ഷ ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നു: പ്രാബല്യത്തിലുള്ളതും പരിവർത്തനം ചെയ്യുന്നതുമായ തീയതികളുടെ നിർദ്ദേശിത കാലതാമസം - നിയമത്തിന്റെ പ്രാബല്യത്തിലുള്ള തീയതി 14 നവംബർ 2022 വരെ വൈകും.

12 മാർച്ച് 2021-ന്, റൂൾ പ്രാബല്യത്തിൽ വരുന്ന തീയതി വൈകിപ്പിക്കുന്ന ഒരു അന്തിമ നിയമം DOL പ്രസിദ്ധീകരിച്ചു. റൂളിന്റെ പരിവർത്തന തീയതികളിൽ അനുബന്ധ നിർദ്ദേശിച്ച കാലതാമസം ഉണ്ടാകും.

റൂളിന്റെ പ്രാബല്യത്തിലുള്ള തീയതി 18 മാസത്തേക്ക്, അതായത്, 21 മെയ് 2021-ന്റെ മുമ്പത്തെ പ്രാബല്യത്തിലുള്ള തീയതി മുതൽ, 14 നവംബർ 2022-ന് പുതിയ നിർദ്ദേശിച്ച പ്രാബല്യത്തിലുള്ള തീയതി വരെ വൈകിയിരിക്കുന്നു.

പ്രാബല്യത്തിൽ വരുന്ന തീയതിയിൽ പ്രഖ്യാപിച്ച കാലതാമസവും പരിവർത്തന കാലയളവിലെ അനുബന്ധ മാറ്റവും കാരണം, ഏകദേശം 1 വർഷത്തേക്ക് H-2B വേതന നിലവാരത്തിൽ മാറ്റമൊന്നും ഉണ്ടാകില്ല.

---------------------------------------------- ---------------------------------------------- ----------------------------

ബന്ധപ്പെട്ടവ

• H-1B തിരഞ്ഞെടുക്കൽ പ്രക്രിയ ശമ്പളത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതായിരിക്കും
• 2022 H-1B സംഖ്യാ അലോക്കേഷൻ പരിധി എത്തി

---------------------------------------------- ---------------------------------------------- ----------------------------

ഔദ്യോഗിക അറിയിപ്പ് അനുസരിച്ച്, "ഈ അധിക കാലതാമസം നിയമത്തിൽ ഉന്നയിക്കുന്ന നിയമപരവും നയപരവുമായ പ്രശ്നങ്ങൾ സമഗ്രമായി പരിഗണിക്കുന്നതിന് മതിയായ സമയം നൽകും".

നിലവിലുള്ള വേതന നിലവാരം നിർണയിക്കുന്നതിനുള്ള രീതികളെയും ഉറവിടങ്ങളെയും കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ പൊതുജനങ്ങൾക്ക് നൽകുന്നതിനുള്ള അവസരം നൽകിക്കൊണ്ട്, അതോടൊപ്പം ഒരു പ്രത്യേക വിവര അഭ്യർത്ഥനയും പുറപ്പെടുവിച്ചിട്ടുണ്ട്.

യുഎസ് തൊഴിലുടമകൾ താൽക്കാലികമായോ സ്ഥിരമായോ വിദേശ തൊഴിലാളികളെ കൊണ്ട് നിറയ്ക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന തൊഴിലവസരങ്ങളെ ഇത് കവർ ചെയ്യും -

• തൊഴിൽ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള കുടിയേറ്റ വിസകൾ, അല്ലെങ്കിൽ
• H-1B, H-1B1 അല്ലെങ്കിൽ E-3 നോൺ ഇമിഗ്രന്റ് വിസകൾ.

പുതിയ വേതന ചട്ടം നടപ്പിലാക്കുന്നതിലെ നിർദ്ദിഷ്ട കാലതാമസം ഏജൻസി ഉദ്യോഗസ്ഥർക്ക് മതിയായ സമയം നൽകും - [1] നിർദ്ദിഷ്ട തൊഴിലുകളും ഭൂമിശാസ്ത്രപരമായ പ്രദേശങ്ങളും അനുസരിച്ച് നിലവിലുള്ള വേതന ഡാറ്റ കണക്കാക്കുന്നതിനും സാധൂകരിക്കുന്നതിനും, [2] സംവിധാനം പൂർത്തിയാക്കുന്നതിനും സമഗ്രമായി പരിശോധിക്കുന്നതിനും. പരിഷ്‌ക്കരണങ്ങൾ, [3] പരിശീലന ഉദ്യോഗസ്ഥർ], [4] "നിലവിലുള്ള വേതന നിലവാരത്തിൽ എന്തെങ്കിലും പരിഷ്‌കരണങ്ങൾ ഫലപ്രദവും ചിട്ടയോടെയും നടപ്പിലാക്കുന്നത്" ഉറപ്പുവരുത്തുന്നതിനായി പൊതുജനങ്ങൾക്കായി ഇടപെടൽ നടത്തുന്നു.

നിർദ്ദേശിച്ച കാലതാമസം പ്രാബല്യത്തിൽ വരുന്ന തീയതിയെയും പരിവർത്തന തീയതികളെയും കുറിച്ച് രേഖാമൂലമുള്ള അഭിപ്രായങ്ങൾ DOL ക്ഷണിക്കുന്നു. രേഖാമൂലമുള്ള അഭിപ്രായങ്ങൾ 21 ഏപ്രിൽ 2021-നകം DOL-ന് ലഭിക്കണം.

നിങ്ങൾ തിരയുന്ന എങ്കിൽ പഠിക്കുക, ജോലി ചെയ്യുക, സന്ദർശിക്കുക, നിക്ഷേപിക്കുക അല്ലെങ്കിൽ മൈഗ്രേറ്റ് ചെയ്യുക യു‌എസ്‌എയിലേക്ക്, ലോകത്തിലെ ഒന്നാം നമ്പർ ഇമിഗ്രേഷൻ & വിസ കമ്പനിയായ വൈ-ആക്സിസുമായി സംസാരിക്കുക.

 ഈ ബ്ലോഗ് ഇടപഴകുന്നതായി നിങ്ങൾ കണ്ടെത്തിയാൽ, നിങ്ങൾക്കും ഇഷ്ടപ്പെട്ടേക്കാം...

യുഎസ് പഠനം: കുടിയേറ്റക്കാർ "തൊഴിൽ എടുക്കുന്നവരേക്കാൾ" കൂടുതൽ "തൊഴിൽ സൃഷ്ടാക്കളാണ്"